เพิ่งเริ่มงานกับนายใหม่ประมาณ 2 เดือน อยากบอกว่าเพลียกับนายใหม่มาก
เธอเป็น Program manager เคยรวบงานไว้คนเดียวทุกอย่าง มีลูกน้อง ทีทำงานให้นายทุกอย่างตามที่สั่ง ตั้งแต่สากกระเบือ ยันเรือรบ
วันดี คืนดี รับงานโปรเจคท์ใหญ่ รู้ว่าตัวเองทำไม่ไหว เลยรับคนเขาเป็น buyer สิ่งที่เธอสั่งงาน
- Sourcing หา suppliers เจ้าใหม่ แต่ไม่ให้ทั้งอินเตอร์เนต ไม่ให้ใช้โทรศัพทที่สามารถ โทรออกได้ พนักงานต้องไปนั่ง sourcing หาจาก internet รวมของส่วนกลาง ใช้โทรศัพท์ของส่วนกลาง มีเครื่องเดียว ก็ต้องรอคิว
- เวลามี suppliers ส่ง link company profile มาให้ buyer ต้อง forward เข้าเมลล์ส่วนตัว เพื่อไปเปิดดูในอินเตอร์เนตส่วนกลาง บางที supplier ส่งfile มาให้เปิดไม่ได้ ก็เดินไปหาหัวหน้า ให้หัวหน้าช่วยดูให้ว่าเขาส่งอะไรมา หัวหน้าบอกว่าให้เขียนเมลล์ถามไปว่าเขาส่งอะไรมา
- Quotation เก็บไว้ชาติหนึ่งจนหมดอายุ จะเดินทางไปดูงานที่อิสราเอลคืนวันจันทร์ เรียก Buyer ไปบอกให้เปิด PO ให้ได้ก่อนสิ้นปี รายละเอียดใน quotation ผิดเกือบทั้งหมด ต้องให้ supplier แก้ไขใหม่ แล้วส่งมาใหม่เสียเวลาไปอีกหนึ่งวัน กว่าจะได้ที่ถูกต้องและออก PO ได้วันพุธ
- ออก POให้ Management บอกไม่เซ็นให้ เพราะคนที่เกี่ยวข้อง ลาไปเที่ยวสิ้นปี buyer ต้องไปวิ่งหาติดต่อว่าใครจะเข้ามาได้บ้าง
- กว่าจะตามบรรดา ท่านทั้งหลายมาเซ็น PO ให้ได้ ก็วันศุกร์ หัวหน้าก็ส่งข้อความมากดดันบอกว่า PO ต้องออกให้ได้ในวันนี้ (เหรอ เป็นความผิดของ buyer เหรอ ที่ช้า กว่าจะรอท่านๆ ที่จะเซ็น PO ได้ก็หลายวันอยู่)
- ส่ง PO ให้ supplier ได้ ก็เย็นวันศุกร์ supplier หยุดงานแล้วคริสต์มาส
- วันจันทร์ หัวหน้างาน ส่งข้อความบอก buyer ว่าให้ตาม PO confirmation จาก supplier พอบอกว่าเขาหยุดงาน ก็ไม่เชื่อให้โทรไปตามที่เยอรมันก็ไม่มีคนรับสาย
แค่ทำงานมาไม่ถึง สองเดื่อน ยอมรับว่าเพลียกับเจ้านายมาก กับวิธีการทำงานที่กดดันลูกน้องอย่างไร้เหตุผล มีหลายอย่างที่มองแล้วไม่เมคเซ็นต์กับวิธีคิด วิธีการทำงาน คิดว่าคงต้องหางานใหม่ เพราะดูแล้วคงไม่ไหวกับการทำงานกับคนแบบนี้
เพลียกับหัวหน้างาน
เธอเป็น Program manager เคยรวบงานไว้คนเดียวทุกอย่าง มีลูกน้อง ทีทำงานให้นายทุกอย่างตามที่สั่ง ตั้งแต่สากกระเบือ ยันเรือรบ
วันดี คืนดี รับงานโปรเจคท์ใหญ่ รู้ว่าตัวเองทำไม่ไหว เลยรับคนเขาเป็น buyer สิ่งที่เธอสั่งงาน
- Sourcing หา suppliers เจ้าใหม่ แต่ไม่ให้ทั้งอินเตอร์เนต ไม่ให้ใช้โทรศัพทที่สามารถ โทรออกได้ พนักงานต้องไปนั่ง sourcing หาจาก internet รวมของส่วนกลาง ใช้โทรศัพท์ของส่วนกลาง มีเครื่องเดียว ก็ต้องรอคิว
- เวลามี suppliers ส่ง link company profile มาให้ buyer ต้อง forward เข้าเมลล์ส่วนตัว เพื่อไปเปิดดูในอินเตอร์เนตส่วนกลาง บางที supplier ส่งfile มาให้เปิดไม่ได้ ก็เดินไปหาหัวหน้า ให้หัวหน้าช่วยดูให้ว่าเขาส่งอะไรมา หัวหน้าบอกว่าให้เขียนเมลล์ถามไปว่าเขาส่งอะไรมา
- Quotation เก็บไว้ชาติหนึ่งจนหมดอายุ จะเดินทางไปดูงานที่อิสราเอลคืนวันจันทร์ เรียก Buyer ไปบอกให้เปิด PO ให้ได้ก่อนสิ้นปี รายละเอียดใน quotation ผิดเกือบทั้งหมด ต้องให้ supplier แก้ไขใหม่ แล้วส่งมาใหม่เสียเวลาไปอีกหนึ่งวัน กว่าจะได้ที่ถูกต้องและออก PO ได้วันพุธ
- ออก POให้ Management บอกไม่เซ็นให้ เพราะคนที่เกี่ยวข้อง ลาไปเที่ยวสิ้นปี buyer ต้องไปวิ่งหาติดต่อว่าใครจะเข้ามาได้บ้าง
- กว่าจะตามบรรดา ท่านทั้งหลายมาเซ็น PO ให้ได้ ก็วันศุกร์ หัวหน้าก็ส่งข้อความมากดดันบอกว่า PO ต้องออกให้ได้ในวันนี้ (เหรอ เป็นความผิดของ buyer เหรอ ที่ช้า กว่าจะรอท่านๆ ที่จะเซ็น PO ได้ก็หลายวันอยู่)
- ส่ง PO ให้ supplier ได้ ก็เย็นวันศุกร์ supplier หยุดงานแล้วคริสต์มาส
- วันจันทร์ หัวหน้างาน ส่งข้อความบอก buyer ว่าให้ตาม PO confirmation จาก supplier พอบอกว่าเขาหยุดงาน ก็ไม่เชื่อให้โทรไปตามที่เยอรมันก็ไม่มีคนรับสาย
แค่ทำงานมาไม่ถึง สองเดื่อน ยอมรับว่าเพลียกับเจ้านายมาก กับวิธีการทำงานที่กดดันลูกน้องอย่างไร้เหตุผล มีหลายอย่างที่มองแล้วไม่เมคเซ็นต์กับวิธีคิด วิธีการทำงาน คิดว่าคงต้องหางานใหม่ เพราะดูแล้วคงไม่ไหวกับการทำงานกับคนแบบนี้