หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เราจะทำยังไงได้บ้างคะ เจ้าหน้าที่ซับคิดเงินขาดบ่อยๆ
กระทู้คำถาม
ร้องทุกข์
งานโรงงาน
แฟนเราทำงานโรงงานมา2ปี เป็นซับคอนแทรค
ตั้งแต่ทำงานมาเปลื่ยนเจ้าหน้าที่ซับไปหลายคนแล้ว
เกือบจะทุกคน คิดเงินเดือนขาดไป 1วัน บ้าง เงินลาป่วยไม่ได้บ้าง เราจะสามารถร้องเรียนที่ไหนได้บ้างคะ?
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เป็นพนักงานบริษัทมา 37 ปี ล้มป่วยเป็นอัมพฤกติ บริษัทให้ออกค่ะ
เนื่องจากคุณแม่เป็นโรคเส้นเลือดในสมองตีบ ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2567 ในใบแพทย์ระบุให้ลาป่วย จนถึงวันที่ 2 มกราคม 2568 อาการของคุณแม่ดีขึ้น สามารถเดินได้ แต่แขนซ้ายยังคงอ่อนแรง วันที่ 6 มกราคม ทางฝ่ายบุคคลโท
สมาชิกหมายเลข 8575995
ติดโควิด กักตัว 10 วัน บ.ไม่จ่ายเงิน
เราทำงานกับซับคอนแทรค ติดโควิดกักตัว 10 วันเขาไม่จ่ายเงินให้ เขาให้เราไปเบิกกับประกันสังคม เราติดต่อประกันสังคมไป ประกันสังคมก็ให้ไปคุยกับ บริษัทเพราะสามารถใช้ลาป่วยได้ สรุปเราจะสามารถทำยังไงได้บ้างค่
สมาชิกหมายเลข 4211313
JJNY : ทำไมไม่ประชุมทำงบฯ69│จีนสั่งห้ามนำเข้าน้ำเชื่อมไทย│ความเชื่อมั่นเกาหลีใต้ลดหนัก│รัฐบาลทหารเมียนมาจะปล่อยตัวนักโทษ
‘ศิริกัญญา’ ตั้งคำถาม ‘แพทองธาร’ จัดลำดับสำคัญอย่างไร ทำไมไม่ประชุมทำงบฯ69 https://www.bangkokbiznews.com/business/economic/1160327 การประชุมจัดทำงบ
สมาชิกหมายเลข 2693888
โดนแบบนี้รับปีใหม่ทุกคนรู้สึกยังไง
*อันนี้เคสเพื่อนผมเอง เรื่องคือ..... เพื่อนทำงานตั้งแต่ปีที่แล้ว (ต้นปี) หยุดยาวปีใหม่มาแล้วใช้สิทธิลาป่วยไปวันนึง กลับมาทำงานเมื่อวานหัวหน้าจะให้ใบเตือน ข้อหาไม่ทำตามนโยบายบริษัทที่ว่า
สมาชิกหมายเลข 4343772
อยากถามหน้าที่ของธุรการประสานงานหน่อยค่ะ เรารู้สึกว่าของเรามันเยอะไปหรือเปล่า?
เราทำงานในตำแหน่งธุรการประสานงานของบริษัทขนาดเล็ก (มีธุรการ 2 คนรวมเรา) ช่วงสัมภาษณ์งาน ได้รับแจ้งหน้าที่ที่ต้องทำคือ ประสานงานระหว่างลูกค้ากับช่าง ทำเอกสารทั่วไป(MS office) ถ้าผ่านทดลองงานเงินเดือน10
สมาชิกหมายเลข 8562976
นายจ้างไม่จ่ายเงินเดือนให้ต้องทำไงบ้าง
ทำงานได้ 2 เดือน เป็นโฮมสเตย์ ห้องเช่ารายวัน ไม่เข้าประกันสังคม ไม่มีการขอเอกสารสมัครงาน ไม่มีการตอกบัตร มีแต่ลงเวลาเข้างาน เดือนแรกจ่ายปกติ มาเดือนนี้ไม่จ่ายตามกำหนด บอกว่าจะจ่ายวันที่ 28 เดือนนี้กำห
สมาชิกหมายเลข 8562651
แฟนถูกกลั่นแกล้งให้ลาออกจากงาน ร้องเรียนที่ไหนได้บ้างไหม
แฟนถูกหัวหน้างานกลั่นแกล้งและถูกบีบให้ลาออกจากโรงงานพร้อมเพื่อนร่วมงานอีก2คน ทั้งๆที่ไม่ได้ทำผิดกฏโรงงาน โอทีก็ทำตลอดและถูกกล่าวหาว่าทำงานผิดพลาดหลายครั้ง หรือเป็นเพราะลางานครบ3วันแล้วไม่ได้เขียนใบลาห
สมาชิกหมายเลข 6131546
เพื่อนๆ คิดเห็นยังไงกับบริษัทอย่างนี้บ้าบ
เหตุเกิดจากหัวหน้าได้ไปประชุมถึงแนวทางในการทำงานของบริษัทในปีหน้า . แล้วมีประเด่นหนึ่งที่หัวหน้ามาเล่าให้ฟังถึงการใช้สิทธิการลาป่วย เมื่อก่อนการลาป่วยแต่ละครั้ง จะต้องมีใบรับรองแพทย์ถ่ายรูป และต้อง ถ่
ActartKP
สอบถามเรื่องยอดเงินลาออกจากกองทุนสะสมค่ะ
ถ้าเราลาออกจากกองทุนสะสมเรียบร้อยแล้วอยู่ในขึ้นตอนรอโอนจากทิปโก้ ยอดเงินที่เราจะได้รับคือ ยอดของเราเองรวมถึง ผลประโยชน์ ในส่วนของเราที่จ่ายไป และเราจะได้รับในส่วนของโรงงานนายจ้างที่ส่งสมทบให้เราด้วยใ
สมาชิกหมายเลข 8230895
การลาป่วยของพนง.
อันนี้แค่อยากรู้เฉยๆนะคะ สงสัยมากจริงๆแต่ไม่มีความรู้ เราลาป่วยกับหลีดเดอร์วันที่ 16 ใบรร.แพทย์ระบุให้ลา 2 วัน คือวันที่ 16-17 แต่เราไม่ได้แจ้งหลีดเดอร์ในวันที่2 พอมาทำงานหลีดเดอร์แจ้งว่า
สมาชิกหมายเลข 6354520
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ร้องทุกข์
งานโรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เราจะทำยังไงได้บ้างคะ เจ้าหน้าที่ซับคิดเงินขาดบ่อยๆ
ตั้งแต่ทำงานมาเปลื่ยนเจ้าหน้าที่ซับไปหลายคนแล้ว
เกือบจะทุกคน คิดเงินเดือนขาดไป 1วัน บ้าง เงินลาป่วยไม่ได้บ้าง เราจะสามารถร้องเรียนที่ไหนได้บ้างคะ?