อันนี้แค่อยากรู้เฉยๆนะคะ สงสัยมากจริงๆแต่ไม่มีความรู้ เราลาป่วยกับหลีดเดอร์วันที่ 16  ใบรร.แพทย์ระบุให้ลา 2 วัน คือวันที่ 16-17 แต่เราไม่ได้แจ้งหลีดเดอร์ในวันที่2   พอมาทำงานหลีดเดอร์แจ้งว่าให้ลากิจ1วัน ลาป่วย 1วัน  โอเคเรายอมรับ พอมาวันที่ต้องเช็คใบpo กลับกลายเป็นว่าเราได้ขาดงาน เราจึงถามหลีดเดอร์ ว่าทำไมวันนั้นให้ลากิจ หลีดเดอร์บอกว่า"พี่ลืมแจ้งเรา ว่าซุปให้ขาดงานและโดนใบเตือนที่ลางานแต่ไม่แจ้ง " และนั่นหมายความว่า ใบลาเราที่เขียนว่าลากิจหลีดเดอร์แก้ไขว่าขาดงานแต่ไม่บอกพนง.สักคำ 
คำถามคือ  1. แก้ไขเอกสารของพนง.โดยพละการได้ด้วยหรอคะ ? แล้วไม่มีการแจ้งใดๆ มารู้เองถึงสารภาพว่าตัวเองแก้ไข
2. ในกรณีที่ใบรับรองแพทย์ระบุไว้ชัดเจนว่าให้ลา2วัน หัวหน้ามีสิทธิ์ให้ขาดงานและให้ใบเตือนเราได้ด้วยหรอคะ?