สาเหตุที่นายจ้างรับคนอายุเกิน 18 ในเชิงประวัติศาสตร์

สาเหตุที่นายจ้างรับคนอายุเกิน 18 ในเชิงประวัติศาสตร์
ถ้าดูตามกฏหมายสิทธิเด็กก็ไม่เชิง ทุกอย่างมีที่มาที่ไปเสมอ
ถ้าย้อนถึงประวัติศาสตร์ในยุควิกตอเรียพบว่า
เด็กถูกเอารัดเอาเปรียบจากนายจ้างได้ง่าย
เป็นที่มาของคำว่า ใช้แรงงานเด็ก ค้ามนุษย์ พรากผู้เยาว์
พรากผู้เยาว์ก็มาจาก การลักพาตัวเด็กเป็นโสเภณีและความเชื่อเรื่องเพศที่ยุควิกตอเรียยังไม่เข้าใจและต้องห้าม
ทำให้เป็นที่มาว่ารับคนอายุเกิน 18-20 เข้าทำงานและหลายๆอาชีพเป็นเช่นนั้น
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่