มีข้อสงสัยครับ เกียวกับโรงงานแห่งหนึ่ง ขึ้นต้นด้วยC...... ลงท้าย all......
มีการบังคับให้พนักงานทำโอที ห้ามไม่ให้ออกโอ มีการออกใบเตือน...(ใบเตือนครบสามใบให้พนักงานพ้นสภาพการเป็นพนักงาน)มีการเรียกพนักงานที่ออกโอไปคุยกับฝ่ายบุคคลมี มีการให้ทำโอทีเกิน18/วัน. มีการออกกฎต่างๆตามความพอใจของผู้บริหาร (กฎจะเยอะขึ้นและเข้มขึ้นถ้าเป็นเดือนที่โบนัสกำลังจะออก)และถ้าผู้ใดกระทำผิดตามกฎใหม่ๆที่ได้ตั้งขึ้นมา จะออกใบเตือน บ้างรายโดนพักงาน บ้างคนบังคับให้เขียนใบลาออกโดยที่ไม่มีการจ่ายค่าชดเชยใดๆห้ามพนักงานออกไปด้านนอกเพื่อสูบบุหรี่(ในพื้นที่โรงงานพี่ท่านเค้าบอกว่าเป็นพื้นที่สีขาวห้ามสูบ)ซึ่งถ้าจะออกไปจะต้องได้รับอนุญาติจากหัวหน้า2คน + ceoของโรงงาน เป็นลายเซ็น เป็นหนังสือเพื่อทำเรื่องออกนอกพื้นที่ ซึ่งออกด้านนอกได้เพียง 1ครั้ง=1ช.ม/1วัน.ที่กล่าวมาข้างต้นเป็นกฎใหม่ที่ได้ตั้งขึ้นในเดือนที่โบนัสกำลังจะออก .....
ปล.ต้องการทราบข้อมูลจากพี่ๆครับ ว่าพนักงานกระจอกๆอย่างพวกผมเอาผิดอะไรโรงงานได้บ้าง และกฎที่ตั้งมากับบทลงโทษที่ทำกับพนักงานสมเหตุสมผลหรือไม่ครับ ขอบพระคุณล่วงหน้านะครับ🙏🙏🙏
บังคับทำโอทีมีความผิดหรือไม่?
มีการบังคับให้พนักงานทำโอที ห้ามไม่ให้ออกโอ มีการออกใบเตือน...(ใบเตือนครบสามใบให้พนักงานพ้นสภาพการเป็นพนักงาน)มีการเรียกพนักงานที่ออกโอไปคุยกับฝ่ายบุคคลมี มีการให้ทำโอทีเกิน18/วัน. มีการออกกฎต่างๆตามความพอใจของผู้บริหาร (กฎจะเยอะขึ้นและเข้มขึ้นถ้าเป็นเดือนที่โบนัสกำลังจะออก)และถ้าผู้ใดกระทำผิดตามกฎใหม่ๆที่ได้ตั้งขึ้นมา จะออกใบเตือน บ้างรายโดนพักงาน บ้างคนบังคับให้เขียนใบลาออกโดยที่ไม่มีการจ่ายค่าชดเชยใดๆห้ามพนักงานออกไปด้านนอกเพื่อสูบบุหรี่(ในพื้นที่โรงงานพี่ท่านเค้าบอกว่าเป็นพื้นที่สีขาวห้ามสูบ)ซึ่งถ้าจะออกไปจะต้องได้รับอนุญาติจากหัวหน้า2คน + ceoของโรงงาน เป็นลายเซ็น เป็นหนังสือเพื่อทำเรื่องออกนอกพื้นที่ ซึ่งออกด้านนอกได้เพียง 1ครั้ง=1ช.ม/1วัน.ที่กล่าวมาข้างต้นเป็นกฎใหม่ที่ได้ตั้งขึ้นในเดือนที่โบนัสกำลังจะออก .....
ปล.ต้องการทราบข้อมูลจากพี่ๆครับ ว่าพนักงานกระจอกๆอย่างพวกผมเอาผิดอะไรโรงงานได้บ้าง และกฎที่ตั้งมากับบทลงโทษที่ทำกับพนักงานสมเหตุสมผลหรือไม่ครับ ขอบพระคุณล่วงหน้านะครับ🙏🙏🙏