ไม่เคยปากดีอย่าลำบาก ไม่เคยลำบากอย่าปากดี  ต้นทุนชีวิต  ใช่ ถ้าบังเอิญได้ไปเห็น4ข้อความนี้ได้ยินคำพูดพวกนี้หรือได้ไปคุยเรื่องนี้กับใครสักคน อาจจะซับซ้อนคนล่ะความคิดกัน เพราะ อะไรหน่ะเหรอ?&nb

สอบถามค่ะ อยากทราบว่าถ้าบริษัทนำค่าสวัสดิการค่าบ้านมาหักเพื่อใส่ในค่าแรงสามารถทำได้ไหมค่ะ และมีกำหนดในข้อกฎหมายแรงงานหรือไม่ ขอบคุณค่ะ

เราตั้งกระทู้นี้เพราะว่า สื่อมวลชนพูดถึงเรื่องนี้มากขึ้นผ่าน youtube แต่เราได้พูดคุยกับเพื่อนอยู่ในวงการแบบนี้ และส่วนใหญ่อยู่ในทวิตเตอร์และอาบอบนวด ก็มี 2 หัวข้อที่สื่อมวลชนมาเล่นกัน 1.เป็

เกิดอุบัติเหตุยางล้อหน้าระเบิด(ใช้รถที่สภาพไม่พร้อมใข้งาน)เพราะถ้าใช้ล้อยางที่มีคุณภาพ บำรุงรักษาตรวจเช็คระยะเปลี่ยนสลับล้อเมื่อถึงกำหนดด้วยระยะทางหรือเวลาอายุการใช้งานอย่างใดอย่างหนึ่งถึงก่อน มีกำหนด

ผมเป็นเกย์คนนึงที่เชื่อในความรักมาก ไม่นอกใจไม่คิดแย่งของคนอื่น แต่ทำไมทั้งสังคมรอบตัวทั้งที่หาข้อมูลดูเจอแต่เกย์นอกใจ แย่งแฟนคนอื่นเป็นเรื่องปกติ บางทีชอบทักหาแฟนผมแบบ แฟนพี่จะรู้ไหม แฟนพี่จะกลับตอนไ

เจ้าของบริษัทแจ้งว่าพนักงานต้องทำงานให้ครบ 250 วัน/ปี และจัดให้ทำงานในวันเสาร์บางเสาร์ จำนวน 3 วัน เพื่อให้ครบ 250 วัน อยากทราบว่า 1. มีกฎหมายบังคับการทำงานให้ครบ 250 วันต่อปีหรือไม่? 2. การจัดให้พนั

บ จัดเอาติ้งเสาร์อาทิตย์ ทำให้ทำให้ไม่ได้หยุดงานไม่ได้ทำกิจส่วนตัว แบบนี้ได้หรอ?? บังคับให้ไปงานเอาติ้งทุกคน ทั้งที่ไม่เต็มใจ แบบนี้ได้หรอ?? การจัดกิจกรรมและบังคับให้พนักงานร่วม อันที่จริงมองว่าไม่ค

คือเรื่องมีอยู่ว่า บริษัทที่ผมทำงาน ทุกปีจะจัดกิจกรรมพาพนักงานไปเที่ยวและทำ Team Building โดยจะจัดไปในวันหยุดประจำปีคือวันแรงงานแห่งชาติ เวลาที่จัดไปจะขึ้นอยู่กับสถานที่ที่จะไปและใช้การบังคับลาพักร้อ