บริษัทกำลังจะกำหนดค่าเบี้ยเลี้ยงให้พนักงาน เวลามีงานต้องเดินทางไปต่างจังหวัด
ปัจจุบันเบิกค่าที่พักค่าอาหารค่าน้ำมันรถตามจริงทุกอย่าง แต่ไม่มีเบี้ยเลี้ยง
อยากรบกวนสอบถามว่าควรกำหนดให้วันละเท่าไหร่จึงเหมาะสมค่ะ และใช้อะไรเป็นเกณฑ์
บริษัทเล็กๆ มีพนักงานไม่มาก แต่อยากทำทุกอย่างให้พนักงานมีความสุข และมีมาตรฐานในการทำงานกับเราค่ะ

1. ที่พักระเบียบการเบิกควรระบุไหมค่ะว่าไม่เกินเท่าไหร่ ปัจจุบันใช้วิจารณญานว่าสถานที่ปลอดภัยและไม่แพงมาก (แต่ก็เกรงว่าระยะยาวอาจมีปัญหาหากไม่ชัดเจนกับพนักงาน)
2. ค่าอาหารควรกำหนดอย่างไรวันละเท่าไหร่ จึงเหมาะสม
3. ค่าเบี้ยเลี้ยง (ตามคำถามด้านบนค่ะ)
ขอบพระคุณค่ะ