ต่อหน้าก็พูดตามหน้าที่ปกติ   ไม่มีบังคับอะไร

ใครที่เชื่อฟังเอาอกเอาใจทำดี  ทำนอกเหนือหน้าที่ปรนนิบัติอย่างดี   ก็จะตอบแทนด้วยการประเมิน โปรโมต  หรืออื่นๆที่ได้รับผลดี
ก่อนที่ลูกน้องจะทำนอกหน้าที่รีบถามทุกครั้งว่าอันนี้คือทำให้เองไมไ่ด้เป็นคำสั่งจากหัวหน้านะ  เพื่อให้เขายอมรับและเก็บหลักฐานไว้

ใครทำแค่หน้าที่อย่างเดียว  หรือมีท่าทีไม่สนใจทำดีให้หัวหน้า  ก็ใช้อำนาจทำให้หน้าที่การงานไม่เจริญก้าวหน้า
พยายามจับผิดเพื่อเป็นเหตุผลในการเล่นงานให้เยอะๆ   
ถ้ามันทำดีทุกอย่างก็ประเมินให้ดีที่สุด   (ในขั้นต่ำของคนที่ผลงานดีที่ควรจะได้)จะได้ไม่น่าเกลียด

ย้ำว่าไม่มีการพูดอะไรตรงๆว่าบังคับให้ทำอะไรเลย   
แล้วเวลาเขาทำดีเราก็ถามย้ำตลอดว่าไมไ่ด้สั่งนะ  ให้เขาตอบว่าเต็มใจมาทำให้เอง  ทุกอย่างเกิดจากความสมัครใจเอง

วิธีแบบนี้จะไม่เหลือหลักฐานใช่ไหมครับ   ถ้าไม่มีการพูดตรงๆอะไรเลย แถมมีหลักฐานด้วยว่าลูกน้องที่มันทำดีอะมันสมัครใจเองทั้งนั้น
ให้เขาเข้าใจเอาเองว่ามาทำดีปรนนิบัติฉันสิแล้วจะได้ตอบแทนเอง   แต่ฉันไม่พูดยอมรับตรงๆหรอกนะคุณต้องเข้าใจเอง  และฉันจะถามความสมัครใจก่อนทุกครั้ง  ที่คาดเดาคำตอบว่าตอบว่าสมัครใจเอง