หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำสัญญาจ้างงานหาย เเต่โดนเลิกจ้างกระทันหันร้องเรียนได้ไหม
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ร้องทุกข์
สัญญาจ้างงาน 3 เดือนเซ็นเป็นคู่ มีที่ผมฉบับนึง ที่บริษัทฉบับนึง แต่ผมทำหาย สามารถไปร้องเรียนกรมเเรงงานได้อยู่มั้ยครับ เหตุผลที่โดนเลิกจ้างคือผมบ้านไกล กลัวเป็นปัญหาในการเข้าออฟฟิศ งงเลยครับ อยากได้ค่าบอกกล่างล้วงหน้ามาก แต่ทำสัญญาหาย
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เวลาเซ็นสัญญาทำงานกับบริษัทนี่ เขาให้ต้องให้สำเนาสัญญาเรามั้ยครับ?
เรื่องของเรื่องคือ ผมไม่ได้มาทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่ง ซึ่งก็ได้มีการเซ็นสัญญาว่าจ้างไปตามระเบียบ ( ที่นี่เป็นที่ทำงานที่แรกของผมครับ ) หลังจากนั้นพอทดลองงานมาได้ 2 เดือน ก็ได้มีโอกาสคุยกับพี่สาว พี่ส
สมาชิกหมายเลข 1762622
(อุทาหรณ์มนุษย์เงินเดือน) สัญญาจ้างสำคัญมาก อย่าไปเชื่อ HR กับคำขายฝันถ้ามันไม่ได้เป็นลายลักษณ์อักษร
อยากให้เรื่องนี้เป็น Case Study ของพนักงานว่าสัญญาจ้างตามกฏหมายสำคัญมาก บริษัทใหญ่โตออฟฟิศดูกว้างขวางไม่ได้หมายความว่าเค้าจะไม่เอาเปรียบเรา ** เราไม่ได้มีจุดประสงค์ที่จะว่าร
สมาชิกหมายเลข 7293331
ถูกเลิกจ้างกระทันหันค่ะ
มีเรื่องอยากปรึกษาหน่อยค่ะ คือถูกเลิกจ้างกระทันหัน เมื่อวันที่22 มี.ค ที่ผ่านมา เวลา5โมงเย็น(เวลาเลิกงาน) หัวหน้างานเป็นคนมาบอกเองแทนเจ้าบริษัทของค่ะ โดยให้เหตุผลว่า บริษัทต้องการปรับปรุงโครงสร้างองค์
สมาชิกหมายเลข 4709688
หารห้องกับเพื่อน ออกก่อนแต่เพื่อนยังเช่าต่อ ต้องทำสัญญาอะไรกันไหม
สวัสดีค่ะ คือเราเช่าห้องหารกับเพื่อนค่ะ ตอนเซ็นสัญญา มีขื่อเราอยู่ในนั้นหมายความว่าเราเป็นผู้เช่าร่วม แล้วทีนี้เรามีเหตุกระทันกันที่จะต้องออกจากห้องนั้นก่อน แต่เพื่อนยังอยากเช่าห้องต่อ เรากับเพื่อนเลย
สมาชิกหมายเลข 7574845
ประวัติหนีหายในการทำงาน
เพื่อนออกจากงานกระทันหัน แล้วหัวหน้าแจ้งให้มาทำงานถึงสิ้นเดือนไม่งั้นจะขึ้นประวัติหนีหาย แต่เจ้าตัวไม่สะดวกเจ้ามาแล้ว จะเป็นปัญหาอะไรไหม หรือควรบอกให้เพื่อนเข้ามาทำต่อดีไหม
สมาชิกหมายเลข 8578340
มีใครทำงานแบบสัญญาจ้างปีต่อปีมั้ยคะ
สวัสดีค่ะทุกคน คือตามหัวข้อที่สอบถามเลยค่ะ ขอเล่าก่อนนะคะว่าเราทำงานแบบสัญญาจ้างปีต่อปี เป็นว่าพูดคุยกันตอนที่มาสัมภาษณ์งานตั้งแต่แรก และทาง HR ก็ได้
สมาชิกหมายเลข 8541244
ไม่มีสัญญาจ้างงาน ถ้านายจ้างไม่ยอมจ่ายค่าจ้างจะสามารถฟ้องได้ไหมคะ
จากหัวข้อดังกล่าวขออธิบายเพิ่มเติมค่ะ คือ เราพึ่งมาเริ่มงานในบริษัทแห่งหนึ่งซึ่งเป็นบริษัทจีน และพึ่งทำงานได้13วัน แต่เราไม่โอเคกับระบบของบริษัท ไม่ว่าจะเป็นในส่วนของสวัสดิการ หรือแม้แต่ระบบการจัดการต
สมาชิกหมายเลข 8481676
ลาออกไม่ครบ30 วันมีสิทธิ์ได้ค่าคอมมิชั่นที่เราทำไว้ไหมค่ะ
ผบร. แจ้งว่าถ้าออกไม่ครบ30 ไม่ได้ค่าคอมมิชั่น แต่มีคนที่เคยทำแล้วออกไปก่อนหน้านี้ออกกระทันหันบ้าง ออกแบบไม่เขียนใบลาออก บ้าง แจ้ง1 วันออกเลย แต่กลับได้ค่าคอมมิชั่น เลยอยากถามคนที่มีความรู้ค่ะ ว่
สมาชิกหมายเลข 8509840
🏀 SGA ปักหลักอยู่ OKC ยาว
Shai Gilgeous-Alexander ถูก Clippers ส่งมาเป็นบรรณาการในดีลเเลกตัว Paul George เมื่อ 6 ปีก่อน เขาพัฒนาตัวเองจนกลายเป็นซุปเปอร์สตาร์ที่ทีมสายฟ้า &ldqu
florist
สุดท้ายนายจ้างก็ยอมจ่ายค่าจ้าง
ต่อจากกระทู้ที่แล้ว สุดท้ายก็มาถึงตอนจบ การต่อสู้ที่แม้จะไม่ยาวนาน แต่ก็ถือว่าเสียพลังงานชีวิตและสุขภาพจิตมากมายเลยทีเดียว เมื่อแจ้งออกจากงานแล้ว นายจ้างไม่ยอม
สมาชิกหมายเลข 7384851
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ร้องทุกข์
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำสัญญาจ้างงานหาย เเต่โดนเลิกจ้างกระทันหันร้องเรียนได้ไหม