ขอคำแนะนำค่ะ คือเราทำงานที่เก่าเป็นพนักงานเอกชน หน้าที่ monitor ดูระบบ
ที่เก่าเราไม่ได้ต้องลงมาแก้ปัญหาอะไรมากมายแค่ดูและหากมีปัญหาก็ส่งเรื่องต่อให้อีกทีม
แต่ตอนนี้สอบเข้างานเป็นพนักงานรัฐซึ่งฝึกงานอยู่กับทีมที่ดูแลระบบหลายระบบและ 1 ในระบบนั้นคือระบบที่เราเคย monitor ดูก่อนหน้า
ทำให้หัวหน้าทีมไว้วางใจให้เรามาอยู่ในทีมนี้ด้วย เพราะคิดว่าเรามีพื้นฐานจากที่เคยดูระบบให้ในตอนแรก
แต่ทีมที่อยู่ตอนนี้นอกจากดูหลายระบบที่ต้องแก้ไขปัญหาแล้ว วิธีการต่างๆก็แตกต่างจากระบบที่เราเคยดูทั้งหมด
บอกตามตรงว่าเหมือนเริ่มจาก 0 ใหม่ทั้งหมดเลย ความรู้จากระบบเก่าไม่ค่อยได้ช่วยเท่าไร

เราเห็นอีกทีมที่ทำหน้าที่คล้ายหน้าที่เดิมของเรา มันจะดูแย่มั้ยที่เราไม่ได้ต้องการพัฒนาตัวเองเหมือนที่หัวหน้าและพี่ๆทุกคนคาดหวัง
เราอยากทำคล้ายๆเดิม แบบที่ตัวเองน่าจะมีความสบายใจมากกว่าตอนนี้ที่ต้องมาเรียนรู้ใหม่ทุกอย่าง
ทุกคนพูดเหมือนกันว่าอยู่ตรงนี้จะโต จะพัฒนาเราได้เยอะกว่าที่เรากลับไปทำแบบเดิม เราเข้าใจที่คนรอบข้างต้องการจะสื่อ
แต่ตอนนี้เรารู้สึกเครียดและกดดันมากกลัวจะทำได้ไม่ดีพอตามที่ควรจะเป็น เพราะเราไม่ได้รู้สึกว่าอยากจะพัฒนาตัวเองด้วยนั่นแหละค่ะ

ถ้าเราบอกกับหัวหน้าว่าเราอยากย้ายไปอีกทีมที่ทำงานคล้ายๆเดิม จะดูแย่มากมั้ยคะ เพราะที่หัวหน้าเลือกให้มาอยู่ทีมนี้เพราะเห็นว่าเราน่าจะพัฒนาไปได้อีก
แต่เราอยากสบายๆไม่ต้องมารู้สึกเครียดหรือกดดันตัวเอง