หากต้องทำงาน กับคนที่มีกรอบความคิดของตัวเอง แล้วคน ๆ นั้น มักต้องการจะโน้มน้าวให้คนอื่นทำในเส้นทางของตัวเอง โดยไม่รับฟัง

แม้ว่าเรื่องงาน โดยภาพรวมจะไม่มีปัญหาอะไร  คือยังคงส่งงานได้ทันและตรงเวลาเสมอ  แต่แนวคิดการทำงานค่อนข้างจะถูกบีบรัดพอสมควร  ยกตัวอย่าง 

ขอไม่ยกตัวอย่างในเรื่องเกี่ยวกับงานโดยตรง แต่ขอยกตัวอย่างให้เห็นภาพเป็น การหาคำตอบอะไรบางอย่างแทน

เช่น มีโจทย์จะหา เลข 2 ตัวที่คูณกันแล้วได้ 24  คน ๆ นั้น จะบอกว่า ใช้ 4 *6 แล้วพยายามพูดให้ทุกคนมาใช้วิธีนี้ 

แน่นอนว่า สิ่งที่เขาโน้มน้าว ย่อมไม่ได้ผล เพราะมันมีวิธีอีกมากมายที่คนอื่นก็คิดได้เหมือนกัน เช่น 2*12 , 8*3 

พอคนอื่นเสนอแนวทางอื่น เขาก็มักจะถามคำถามเพื่อ against แนวคิดคนอื่นเสมอ เช่น ว่า "ทำไมไปทำวิธีนี้" เขาไม่เห็นด้วย เหมือนจะพยายามไล่ต้อนคนอื่นให้จนมุมตลอดเวลา  เช่น ถ้าเราตอบว่า ก็เพราะโจทย์นี้ สามารถคิดได้หลาย ๆ วิธี เราลองมาดูวิธีการทางเลือกกัน  เขาก็จะถามกลับมาว่า "แล้วทำไมต้องใช้หลายวิธีการละ"  ( เพราะเขาอยากให้ใช้วิธีของเขาเท่านั้น) สุดท้ายเขาจะพยายามพูดว่า งั้นเอาแบบนี้ (วิธีการของเขา) 

ซึ่งเขาก็จะรีบด่วนสรุป ส่งเมลบอกหัวหน้า และกีดกันคนอื่นไม่ให้คุยกับหัวหน้า เช่น บอกว่า อันนี้เขาเข้าประชุมแทนเอง หรือ ตัดคนอื่นออกจากลูปเมล  

สิ่งนี้ก็เป็นสิ่งที่ทำให้เอือมระอากับคนนี้มาก จริงอยู่ข้อดีเขาก็มี คือ มีความขยัน รับผิดชอบ ในสิ่งที่ได้รับมอบหมายมา ทำให้งานในภาพรวมมันเดินไปได้ 

แต่กรอบแนวคิดของเขาค่อนข้างจำกัด และคำพูดที่ใช้กับคนอื่น เวลา discuss ค่อนข้างไม่ดี (คำพูดดูสุภาพ ไม่มีคำหยาบ แต่เหมือนสิ่งที่สื่อออกมา ใจไม่เปิดรับแนวคิดคนอื่นเท่าไหร่ -ใจแคบในเรื่องแนวคิดการทำงาน)

คำถาม คือ มีวิธีการพูด หรือรับมืออย่างไรกับคนแบบนี้   ควรร่วมงานกับคนแบบนี้มั้ย 

เพราะในบางครั้ง เราก็ไม่ได้อยากจะโต้เถียงอะไรมากมาย เพราะบางทีมันเป็นเรื่องประเด็นแค่เล็กน้อย ทุกคนจึงยอมให้ผ่าน ๆ ไป 

กรอบแนวคิดของเขาไม่เปิดซักที รีบด่วนสรุปจากวิธีการของตัวเอง รีบนำไปเสนอหัวหน้า 

จนทำให้บางทีคนอื่นก็อึดอัดสะสมอยู่เหมือนกัน

------

ปล. จขกท. เจอคนที่ Extreme ไปคนละด้านเลย  คนนึง ไม่แสดงความคิดเห็น ไม่เป็นห่วงงานเลย  อ้างอิง กระทู้นี้ https://ppantip.com/topic/40704529

อีกคน ก็คนนี้ ที่แสดงความคิดเห็น แต่ยึดความคิดตัวเองเป็นหลัก ไม่เปิดรับฟังความคิดเห็นคนอื่น และเป็นคนหวงงานมาก ก็คือหมายถึง กระทู้นี้ 

ใครมีวิธีรับมือกับคนประเภทนี้อย่างไร มาแชร์กันได้นะคะ

ขอบคุณมากค่ะ