เพื่อนร่วมงานป่วยจิตใจ จัดการกันยังไงบ้างคะ

เราทำงานอยู่บริษัทแห่งหนึ่งค่ะ และมีอีกหนึ่งแผนกที่เราจะต้องโคงานด้วยกันบ้าง
ปัญหาคือ

1.เขาชอบโยนงานให้เราทำ เขาบอกว่าเขาทำดีที่สุดแล้ว ถึงส่งต่องานมาให้เรา พอเราได้คุยกับลูกค้าถึงปัญหาลูกค้าแจ้งว่าเขาไม่เคยตอบคำถาม ไม่ตอบไลน์ แม้กระทั่งไม่รับโทรศัพท์ แล้วให้เบอร์แผนกเรามาคุยโดยตรง

2. เขาชอบสอดเรื่องานในแผนกเราค่ะ อยากรู้แนวทางแล้วเอาไปตอบนาย เราก็บอกบ้าง บอกไม่หมดบ้าง แล้วเขาก็เอาไปทำผิดๆถูกๆ จนมีความเสียหายเกิดตลอด

3. กลั่นแกล้ง เล็กๆน้อยๆ ชอบเสี้ยมผู้ใหญ่ว่าเราบกพร่อง หรือแม้กระทั่งทำให้เราทำงานลำบากขึ้นค่ะ 

จนกระทั่งล่าสุด เขาโกรธเราขนาดที่ขู่อาฆาตเราว่าจะจัดการเราให้ถึงที่สุด ที่ผ่านมาไม่เคยทำอะไรเรา  (จริงหรอ ?55555) 

มีวิธีจัดการยังไงบ้างคะ กับเพื่อนร่วมงานทำนองนี้ 
เราเองก็อดทนมาเยอะพอสมควร ปรี๊ดแตกบ้างบางครั้ง แต่ก็ไม่อยากทำอะไรมาก นายเราก็ไม่ฟ้อง รู้สึกยิ้มโคตรไร้สาระ 555 จนล่าสุดนี่เราก็เออ จะเอากันให้ตายแน่ล่ะ

ไม่อยากใช้คำว่าไปที่ไหนก็เจอปัญหา เพื่อนร่วมงานคนนี้คือป่วยทางด้านจิตใจหนักมาก มีแต่ความอิจฉา ริษยา ทำร้ายคนตลอดเวลา เราไม่เห็นความดีงามในใจคนคนนี้เลยค่ะ คิดอยู่ว่าจะไปจากที่นี่ดีไหม ถือว่ามาปรึกษาแล้วกันค่ะ

ขอบคุณที่เข้ามาตอบนะคะ
แท็กห้องผิดขออภัยค่ะ

แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่