สวัสดีค่ะ ขอสอบถามเรื่องการปรับเงินเดือนคือดิฉันเข้าทำเดือนมกราคม61และได้บรรจุเป็นพนักงานประจำในเดือนกุมภาประมาณวันที่15หรือ22ไม่แน่ใจ..หลังจากทำงานไปได้สี่เดือนดิฉันอยากลาออกแต่ฝ่ายบุคลได้บอกว่าอย่าออกเลยเดี๋ยวก้อปรับเงินเดือนให้แล้ว ดิฉันก้อไม่ลาออกพอไปถามเรื่องปรับเงินเดือนอีกก้อบอกว่าสิ้นปีพอถึงสิ้นปีก้อไม่ปรับจนมาถึงเดือนกุมภาปี62ปลายเดือนก้อไม่มีการปรับเงินเดือนพอเข้าไปถามก้อบอกเราว่าบริษัทได้เปลี่ยนชุดพนักงานที่ดูแลเรื่องนี้ใหม่ เขาไม่ปรับให้ ...เราก้อทนอยู่ต่ออีกจนประมาณปลายปี ผู้จัดการจะยื่นเรื่องปรับเงินเดือนให้เราโดยจะไปขออนุญาติจากผู้ทีาใหญ่กว่าอีกทีแต่ไม่ใช่เจ้าของบริษัทน่ะ ผลสรุปออกมาเขาไม่ปรับให้เรา  ทั้งๆทีพนักงานคนอื่นที่เข้างานที่หลังเราเขาได้ปรับก่อนเราอีก..พอมาถึงเดือนกุมภาปึ63ได้มีการขึ้นค่าแรงงานจากกรมแรงงานเป็น10,080เมื่อเราได้รับเงินเดือนในเดือนกุมภา63=10,180บาทมาทางบริษัทปรับเงินให้เรา280บาทจากเดิมที่ค่าแรงเราตั้งแต่ปี61-62เราได้9900มาโดยตลอด1ปีเต็ม ทั้งๆทีบริษัทโฆษาณาว่ามีการปรับเงินเดือนประจำปีแต่ในปี61เราไม่ถูกให้ปรับเงินเดือนเราจึงกลับตรงนี้มาก   เราโมโหมากเลยกลับการที่บริษัททำแบบนี้...และเราก้ออยากได้คำแนะนำว่าบริษัทสามารถทำแบบนี้ได้ด้วยเหรอ...เรารู้สึกว่ามันไม่ยุติธรรมเลย  เงินเดือนที่เราได้รับปี61-62 9900