เป็นหัวหน้า ที่ได้รับสิทธิ์อย่างเต็มที่ (มากเกินไป) คือ เจ้านายสั่งให้เราดูแลทั้งตึก เช่นเรื่องกฏระเบียบ หรือใครที่ทำอะไรไม่เหมาะสม เราเดินเข้าไปว่าหรือเตือนเขาได้เลยทุกคน เข้าประเด็นเลยคือ การที่เราไปห้ามนู้นห้ามนี่และให้เคร่งคัดกฏระเบียบ แน่นอนพนักงานหลายคนจะไม่ชอบเรา นี่แหละคือความลำบากใจ ปกติมันต้องเป็นฝ่ายบุคคลที่จัดการ แต่ฝ่ายบุคคลก็จัดการนะคะ แต่ตอนนี้เขาให้เราทำหน้าที่บางส่วนแทนค่ะ บุคคลหลักๆก็จะดูการ ขาด ลา มาสาย ซะมากกว่า
ปล.ใครเคร่งๆแน่นอนคนในบริษัทไม่ชอบ เราเองก็อายุน้อยยังไม่ถึง 30 เลยค่ะ และเราก็มองข้ามสิ่งผิดกฏระเบียบไปไม่ได้เพราะเจ้านายทำเอกสารในแต่ละส่วน ให้เรารายงานส่งทุกเดือน และกฏระเบียบเช็คกันวันต่อวันเลยค่ะ กฏใหม่เข้มข้นกว่าเดิมมากค่ะ พนักงานหลายคนก็มีเสียงกันบ้าง
เป็นหัวหน้าแล้วลำบากใจ เอาไงดี
ปล.ใครเคร่งๆแน่นอนคนในบริษัทไม่ชอบ เราเองก็อายุน้อยยังไม่ถึง 30 เลยค่ะ และเราก็มองข้ามสิ่งผิดกฏระเบียบไปไม่ได้เพราะเจ้านายทำเอกสารในแต่ละส่วน ให้เรารายงานส่งทุกเดือน และกฏระเบียบเช็คกันวันต่อวันเลยค่ะ กฏใหม่เข้มข้นกว่าเดิมมากค่ะ พนักงานหลายคนก็มีเสียงกันบ้าง