เป็นเรื่องของเพื่อนครับ เห็นใจเค้าเลยอยากปรึกษาผู้รู้เกี่ยวกับระเบียบการบริหารงานบุคคลหรือกฎหมายแรงงานว่าสามารถทำอะไรได้บ้าง
เพื่อนผมทำงานโรงแรมมา 20 ปี และทำงานตำแหน่งปัจจุบัน(ตำแหน่งผู้ช่วยผู้จัดการ) มา4-5ปี อยู่มาวันนึงหัวหน้าสั่งด้วยวาจาให้เปลี่ยนชุดพนักงานเป็นชุดทีระดับตำ่กว่า(แต่เงินเดือนกับตำแหน่งไม่ลด) เลยรู้สึกว่าเหมือนโดนลดตำแหน่ง โดนกลั่นแกล้งทำใหอับอายอลยไม่ยอมทำตาม เลยยึดบัตรตอกเวลาเข้าออกงาน และพูดเหมือนอยากให้ลาออก ปรึกษาฝ่ายบุคคลแล้วแต่ก็ช่วยอะไรไม่ได้บอกว่าเป็นอำนาจของหัวหน้างาน จึงอยากปรึกษาท่านผู้รู้ว่าที่หัวหน้างานสั่งนั้นถูกต้องหรือไม่อย่างไร และเพื่อนผมควรทำอย่างไรครับ ขอบคุณครับ