ทำงาน12ชม.ผิดกฎหมายแรงงานหรือเปล่า

ตามหัวข้อเลยค่ะ หนูทำงานที่ร้านอาหารแห่งหนึ่ง เป็นร้านเล็กๆ มี10โต๊ะ โต๊ะ1มีที่นั่ง4ที่ แล้วเราคือเด็กเสริฟ์ค่ะ เพิ่งมาทำงานร้านอาหารแบบนี้เป็นครั้งแรก แต่การทำงาน ต้องทำ12ชม. พักเที่ยงไม่เคยตรงเวลา บางวันกินข้าวบ่าย บางวันก็5โมงเย็น บางวันก็ทุ่มกว่าๆ แล้วไม่มีวันหยุดให้เลยค่ะ หยุดได้เดือนละ2วัน ห้ามหยุดติดต่อกัน ห้ามหยุดตรงวันศุกร์ เสาร์ อาทิตย์ คนงานเรามี6คน แล้วจะแบ่งกันหยุดยังไงคะ ทำงานวันละ300 งานอื่นหยุดเดือนละ4วันเงินเดือน9,000 เราทำทุกวันเต็มเดือนก็ได้9,000 ถ้าวันไหนหยุดก็จะไม่ได้เงิน นี้เอาเปรียบไปหรือเปล่าคะ หรือเห็นว่าเราเป็นเด็กเลยจะทำอะไรก็ได้ ช่วยตอบทีนะคะ ว่าผิดกฎหมายหรือเปล่า เพราะทำงาน 12ชม. ไม่มีวันหยุดสุดสัปดาห์ ไม่มีOTให้ ควรทำไงดีคะ

แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่