ลูกเราไม่สบาย (1ขวบ) จำต้องลางานขอพาลูกไปหาหมอ วันเดียว... เจ้านายเหมือนจะไม่เข้าใจ ไม่อนุมัติให้ลา แถมจะเอาเรื่องที่เราลางานนี้ไปพิจารณาผลงานเราตอนสิ้นปีอีก จะหักเงินก็หักไปสิ ด้วยความจำเป็น ก็ต้องล

เพราะเจ้านาย(ต่างชาติ)เค้าอยู่ต่างประเทศตลอด เลยให้เราเป็นกรรมการบริษัท เพื่อให้เซ็นต์เอกสารของบริษัทได้ เราเป็นกรรมการคนหนึ่งก็จริง แต่เราก็ทำงานเหมือนพนักงานทั่วไป ไม่มีผลประโยชน์อะไร ต่างจากคนอื่น

สวัสดีค่ะ ขอสอบถามนะคะ คุณพ่อหนูแกทำงานมา3-4ปี(มกราคม59-กันยน63)  แต่ตอนนี้เเกป่วยเป็นหมอนรองกระดูกทับเส้นประสาทมาตั้งแต่กลางเดือนกันยา ที่ทำงานจ่ายเงินแกมาแล้ว 2 วิค เเละวันนี้เป็นวิคที่3&n

พึ่งโดนเลยคะ เรื่องมีอยู่ว่าโดนเจ้านายเรียกไปต่อว่าเรื่องโต๊ะรก เรื่องไม่กินข้าวกับเพื่อนร่วมงานมันดูเป็นปัญหาใหญ่มากสำหรับออฟฟิตนี้ ไม่สังคมเหตุผลที่ไม่สังคมเพราะรู้ถึงความสตอคะเลยไม่อยากยุ่งกับใคร เ

กระทู้เก่า https://m.ppantip.com/topic/37912357? เรื่องมีอยู่ว่า หนูลาออกมาแล้วเมื่อวานวันที่ 1 สิงหาเจ้านายโทรมาหาหนูบอกว่า จน>เนี่ยเราออกไปมีงานมาใหม่ เราต้องกลับมาทำให้ ให้พี่นะ ช่วงเย็นหรือ ส อ

ขอถามผู้รู้ครับ ผมทำสัญญาทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่ง สัญญาระบุการทำงาน 2 ปี แต่หากจะยกเลิกสัญญาต้องบอกล่วงหน้าเป็นหนังสือก่อน 3 เดือน ผมได้ยื่นลาออกก่อนครบสัญญางาน 2 ปี เพราะอึดอัดกับระบบงาน และตัวเจ้านา

สวัสดีค่ะ รบกวนผู้รู้ตอบหน่อยน่ะค่ะ(ชาวโรงแรมยิ่งดีค่ะ) คือหนูทำงานโรงแรมค่ะ ตอนมาสมัครและสัมภาษณ์งานหนูผ่านและเริ่มงานได้เลยโดยฝ่ายบุคคลแจ้งเงินเดือนโดยตกลงกันได้อยุ่ที่12,000฿(สมมุติน่ะค่ะ) พอมาวันร

อาจจะพิมพ์ยาวนิดนะคะ ถ้าใครอ่านยาวๆ ไม่ไหวผ่านเลยก็ได้ค่ะ ส่วนหนึ่งเราเครียดอยากจะระบายความอึดอัดใจออกไปบ้าง หลังจากทนเก็บมา 2-3 วัน จนนอนไม่หลับเลย เรื่องของเรื่องคือว่า บริษัทเรากำลังจะย้ายโรงงานใ

เป็นประสบการณ์ที่เจอกับตัวเอง เลยเอามาแบ่งปันให้เพื่อนที่กำลังจะย้ายงานนะครับ เตือนว่าต้องเซ็นสัญญากับบริษัทใหม่ก่อนเท่านั้น ถึงจะยื่นใบลาออกจากที่ปัจจุบัน พอดีช่วงนี้ผมคิดจะย้ายงานนะครับ แล้วก็ยื่นใ