ในข้อความนั้นมีการคุยกันวางแผนเพื่อทำให้พนักงานท่านอื่นเดือดร้อนเพราะผู้แชททั้งสองไม่ชอบใจการทำงานของพนักงานท่านนั้น รวมถึงผู้แชททั้งสองท่านนั้นได้ทำการนินทาเพื่อนร่วมงานคนอื่นๆ และผู้บริหารในทางเสียหายอีกด้วย
แชทส่วนตัวที่ได้มาโดยวิธีแบบนี้สามารถเป็นหลักฐานทำให้ผู้แชททั้งสองถูกเลิกจ้างได้ไหม