เธอเคยเป็นใหญ่มาก่อน แตบริหารไม่ดี เลยตกกระป๋องไป กลายเป็นพนักงานธรรมดาเหมือนเดิม ซึ่งตอนนี้ เธอกำลังจะขึ้นจากกระป๋องที่ตกลงไป กลับมาบริหารอีกแต่ แต่ด้วยนิสัยเธอ หรือสันดานไม่รู้น่ะ  เราคิดน่ะว่าเค้าเรียนสูงแต่ไม่เหมาะที่จะปกครองใคร

1. ไปฟ้องเจ้าของบริษัทว่า ลูกน้องตัวเอง กินพิชซ่าในเวลางาน เล่นเฟสบุค คุยกัน ซึ่ง เมื่อก่อนเธอทำแบบนี้บ่อยมาก แต่ไม่เห็นเป็นไร
2. ไปฟ้องเจ้าของบริษัทว่า ลูกน้องหัวแข็ง ไม่เชื่อฟัง ปกครองกันไม่ได้ ซึ่ง ณ ตอนนั้น เธอเป็นพนักงงานธรรมดาไปแล้ว จะปกครองได้งัน สิทธิเท่ากันหมด
3. ไปยื่นขอเสนอ ขอเอาโทรศัพท์ขึ้นมาทำงานด้วยเพราะมีกิจธุระที่ต้องใช้งานตลอด ซึ่ง กฏของบริษัทที่เราทำนั้ันคือ ห้าม!!!! เอาเครื่องมือสื่อสารขึ้น office ทุกชนิด ทุกคน
4. นิสัยเอาดีเข้าตัว เอาชั่วให้คนอื่น
5. ฆ่าลูกน้องด้วยคำพูดต่างๆนาๆ ซึ่งคิดสิว่า ถ้าเธอกลับมาบริหาร แล้วเราจะมองหน้าติดไหม ต้องติดต่องานกันยังงัย ใช้การวางงานและเขียนข้อความวางบนโต๊ะเพื่อส่งงาน แทนการคุยกันงั้นเหรอ แบบนี้ อึดอัดน่ะ
6. คำพุดที่ไม่เอาใจเขามาใส่ใจเรา เรียนจบสูงน่ะ เรียนเก่งด้วย ดีกรี นักเรียนนอก แต่ การศึกษาไม่ได้ช่วยสอนให้คนแบบนี้ พูดรักษาน้ำใจเพื่อนร่วมงานเลย
7. เอาเรื่องลาออกมาคอยต่อลองกับเจ้าของบริษัท แต่ทั้งๆที่ ตัวเองไม่เคยคิดที่จะออกเลย
8. ไม่เคยคิดที่จะสอนงานใครเลย ให้เรียนรู้เอง ถ้าเป็นก็ดี แต่ถ้าไม่เป็นก็คงโง่และโดนด่าต่อไป
9. เงินเดือนครึ่งแสน แต่เอาแต่งานตัวเอง ซึ่งวันๆก็นั่งเล่นแต่โทรศัพท์ ลาย เฟส แคนดี้
10. งานที่ลูกน้องส่งไป เธอพูดกับเจ้าของบริษัทว่า เสมือนเธอทำเอง คิดเอง ซึ่ง ลูกน้องก็ไม่มีผลงานใดๆ นั่นคือ ส่งผลให้เงินเดือนไม่ขึ้น เป็นลำดับถัดมา
11. บริษัทงานเข้า 9 โมงเช้า ซึ่งถ้าพนักงานปกติ ถ้ามาสาย ก็จะโดนหักเงิน แต่ เธอไปขอสิทธิกับเจ้าของว่า มาทำงาน 10โมง ไม่ต้องหักเงินน่ะค่ะ เอารักเอาเปรียบคนอื่น

11ข้อนี้เพื่อนๆว่าไง เธอจะปกครองคนอื่นได้เหรอ??????