สอบถามค่าชดเชยกรณีการเลิกจ้างก่อนกำหนดกรณีเป็นพนักงานสัญญาจ้างคะ
เมื่อกลางเดือนสิงคมคม ที่ผ่านมา เราตกงาน และได้งานใหม่เป็นพนักงานสัญญาจ้าง ( Contract)
โดยเป็น outsore  ของบริษัท recruitment  แต่ทำงานที่บริษัท  E...ที่ทาง recruitment หางานให้
โดยมีระยะเวลาจ้างงานตั้งแต่วันที่ 25 สิงหาคม 2557-24 กุมภาพันธ์ 2558 เป็นระยะเวลา 6 เดือน
ซึ่งหลังจากนั้นจะปรับเป็นพนักงานประจำของบริษัท เงินเดือนออกทุกวันที่ 25 ของทุกเดือน
เหตุผลที่รับเเนื่องจากว่าพนักงานได้ลาคลอด พร้อมกัน 2 คน ทำให้ไม่มีคนทำงาน และเพื่อขยายงานในอนาคต
เมื่อวันที่ 26 พย. ที่ผ่านมา บริษัท ฯ  E  ได้เรียกเราไปคุยเพื่อบอกเลิกสัญญาก่อนกำหนด
และให้มีผลให้ออกวันที่ 25 ธค นี้ เราเลยอยากทราบว่ากรณีนี้ เราจะได้อะไรบ้างในการโดนบอกเลิกจ้างดังกล่าว
ปล.ตอนนี้ทางบรษัท recruitment กำลังสรุปค่าชดเชยที่เราจะได้จากบริษัท  E  ให้คะ