บริษัทฯ เราผลิตสีและทินเนอร์ (ไม่ได้ลงฮาดแวร์) หาคนมาเป็นพนักงานขายยากมากกกกก
บางคนก็ไม่ทนงานมาลองทำแค่ 2 วันก็หายต๋อมมมม....
ถามว่าสวัสดิการเงินเดือนที่เราให้เยอะไหม เราก็ถือว่าคุ้มกับงานเขานะคะ เงินเดือนให้ 15k
ค่าเสื่อม 1500-3000฿ ,ค่าโทรศัพท์1000฿ ค่าน้ำมันเบิกได้ไม่อั้น นำใบเสร็จมาเบิกได้ทุกเช้า
คือก่อนจะออกไปพบลูกค้าก็ให้เขียนใบเบิกได้เลยว่าไปไหนบาง อีกวันก็เอาใบเสร็จน้ำมันทางด่วนมาเคลีย
ถ้าใช้ไม่พอก็เบิกเพิ่มได้ ถ้าไปหาลูกค้าแถบสมุทรปราการเราจะให้เบิก 300-500 บาท
ถ้าไปสมุทรปราการแล้ววนไปแถวพระราม 2 เบิกได้ 500-700 บาท
ถ้าไปชลบุรีเบิกได้ 700-800 บาท ค่าทางด่วนใช้ไปเท่าไหร่ก็นำบิลมาเบิกได้เลย
ค่าคอมมิชชั่นให้ 1.5% และสวัสดิการอื่นๆอีก ไม่ว่าจะเป็นเสื้อยูนิฟอร์ม โบนัส Intensive

แต่ว่าทำไมหาคนมาสมัครยากมากเลยค่ะ บริษัทเราออฟฟิตตั้งอยู่แถวชาญเมือง (แถวๆรามอินทรา)
โรงงานอยู่สมุทรปราการ เซลต้องเข้าออฟฟิต 8.00 ทุกวัน จ-ส.
พอมีคนโทรมาสมัคร ถามว่าทำงานวันไหนบ้าง พอบอกว่าไม่หยุดวันเสาร์ ก็เหมือนเขาเริ่มไม่สนใจแล้ว
ยิ่งบอกว่าต้องเข้าออฟฟิตทุกวัน ยิ่งไม่สนใจเลย
เห้ออออออออออออ
บริษัทของเพื่อนๆหาพนักงานขาย กันยากไหมคะ
หรือว่าเราควรปรับเพิ่มตรงส่วนสวัสดิการ หรือเงินเดือนตรงไหนดี นั่งหาคนมาเกือบๆ 2 เดือนแล้ว T_T