ขอความคิดเห็นหน่อยค่ะ
ตอนนี้อายุ 28 เปลี่ยนงานมา 3 ที่ ปัจจุบันทำงานที่ 3 อยู่ โดย Timeline เป็นแบบนี้ค่ะ
- บ. A ทำอยู่ 3 ปี 3 เดือน (ตัดสินใจออกเพราะว่าอยากลองไปทำอย่างอื่นค่ะ)
- บ. B ทำอยู่ 1 ปี 2 เดือน (ธุรกิจคล้ายๆกัน แต่เป็นฟรีแลนซ์ที่รอดันเป็นพนักงานสัญญาจ้าง)
- บ. A เรียกตัวกลับไปทำบ.ลูกที่เปิดใหม่ แล้ว offer เงินที่มากกว่าเดิม ตัดสินใจไปทำอยู่ 6 เดือน บ.ลูกแบกค่าใช้จ่ายไม่ไหว หัวหน้าดึงกลับไปทำ บ.A ในตำแหน่งใหม่ เงินเท่าที่ offer ให้ แต่ทำประมาณ 10 เดือน ก็ขอออกเพราะว่า JD มั่วมากๆ และเป็นระบบเดิมๆที่ทำให้เราตัดสินใจออกในครั้งแรก
- ตอนนี้ทำอยู่บ. C เข้าเดือนที่ 6 แล้วรู้สึกว่าไม่ fit it ในแง่ของวัฒนธรรมและเนื้องาน รวมไปถึงความชอบในเนื้องานที่ตอนแรกเราคิดว่ามันน่าจะเหมือนตำแหน่งก่อนๆที่เคยทำ แต่พอมาทำจริงๆแล้วดันไม่ชอบ รู้สึกว่าไม่ใช่ แถมสิ่งที่มีติดตัวมา พวก connection หรือ skill บางอย่างที่ติดตัวเรามาตั้งแต่บ.A บ.B พอมาที่ บ.C มันไม่มีโอกาสได้ใช้หรือต่อยอดเลย กลายเป็นว่าเราดันคิดถึงเนื้องานบางอย่างที่ได้ทำตอนบ.B แล้วก็อยากไปทางนั้นแทน และมีแนวโน้มว่า career path ดีกว่า เป็นที่ต้องการของตลาด
ปรึกษาคนรอบตัวก็มีแต่คนบอกให้ไปสมัครงานใหม่เลย แต่เรากังวลว่าทำบ.C แค่ 6 เดือน ถ้า HR สัมภาษณ์แล้วบอกไปว่าไม่ชอบเนื้องาน มันจะดูไม่ดีมั้ยคะ แบบเรซูเม่เราก็จะไม่ค่อยดีเท่าไหร่ เหมือนเปลี่ยนงานบ่อยมั้ย จริงๆตอนนี้มีเล็งบ.ที่อยากสมัครไว้อยู่และตอนนี้เค้าก็หาคนอยู่ด้วยค่ะ เลยคิดไม่ตกว่าจะทำยังไงต่อไปดี ควรอยู่บ.C ให้ครบปีแล้วค่อยออก หรือว่ายังไงดีคะ อยากขอความเห็นค่า 🥲