วิธีจัดการพวกไม่มีมารยาทในการทำงาน

กระทู้คำถาม

เรื่องคือต้องดิวงานกับคนท่ไม่ชอบเรา เค้าเป็นคนเก่าแก่แต่อายุน้อยกว่า แล้วตำแหน่งงานก้ไม่ได้ส่งสว่าเรา แต่เวลาดิวงานเดินเข้าไปพูดคุย นางจะเงียบไม่ตอบไม่พยักหน้าให้เห็นถึงการรับรู้
... ถ้าส่งข้อความทางไลน์ไป นางจะไม่อ่าน ทิ้งเป็นวันสองวัน (เรื่องไม่ด่วนเราเลยเลือกใช้ไลน์สื่อสารแทน)
.. แล้วด้วยความเป็นคนเก่าอยู่กับ ผจก.รง มานาน นางจึงมักจะได้รับการมอบหมายให้มรักษาการชั่วคราวอยู่บ้าง ครานี้ก้ต้องคลานเข่าเข้าหาเลย.. เราจะมีวิธีการสื่อสารอย่างไรให้งานมันworkหรือ ผจก.รง รับทราบดีคะ