เมื่อผมประเมิน "น้อง นศ ฝึกงาน" ให้ "ไม่ผ่าน"

Update จากความเห็นที่ 43 ของผมครับ
/
/
/
ขอขี้แจ้งเพิ่มเติมนะครับ ผมคงตกหล่นประเด็น "ตักเตือน" ไป

ผมได้ทำการตักเตือนน้องทั้งหมด 3 ครั้ง และ ทุกครั้งได้คำตอบว่าจะไม่ทำแล้ว

เอาตามตรง ผมให้โอกาสแก้ไขตัวเองนะ ถ้าพูดไปแล้วไม่ฟังผมก็ไม่รู้จะทำยังไง 

ต้นเรื่อง
/
/
/
น้องอยากรู้ ผมจึงแจกแจงให้น้องอ่าน และ อยากแชร์ประสบการณ์ที่ผมเจอครับ

1. เข้างานสายตลอด ลาป่วยทุกวันจันทร์
2. สอนงานเข้าหูซ้ายทะลุหูขวา เรียกให้จดก็บอกว่าจำได้ สุดท้ายก็ลืม
3. สภาพไม่พร้อมจะมาฝึกงาน เหมือนคนอดนอนมา
4. หลายๆครั้งน้องหายตัวไประหว่างทำงาน บางทีก็ไปเจอว่าแอบเล่นมือถือในห้องน้ำ
5. เวลาพักเที่ยงคือ 12:00-13:00 น้องมักจะหายไปตอน 11:30-13:30

ผมไม่รู้ว่าน้องต้องการมาฝึกงานเพื่ออะไร มีใครบังคับมาหรือเปล่า

แต่สำหรับคนรุ่นผมการฝึกงาน คือ การโชว์ศักยภาพในตัวออกมาให้ได้มากที่สุด หลายๆคนได้งานตั้งแต่ยังไม่จบเพราะการฝึกงานนิ่แหละ

หวังว่าเรื่องของน้องคนนี้จะช่วยเตือนน้องๆหลายคนที่ไม่สนใจหรือคิดว่าการฝึกงานคือมาเล่นๆ ขอบคุณที่โพสผมครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่