ตามหัวข้อเลยค่ะ เราถามทางHRของบริษัทว่าได้มีการจ่ายค่าแรงเพิ่มสองเท่าไหมในวันที่พนักงานมาทำงานในวันหยุดนักขัตฤกษ์แบบนี้ แต่ทางHRบอกว่าไม่มีการจ่ายค่าแรงเพิ่ม และให้เราไปหยุดชดเชยในวันอื่นๆแทน แบบนี้ถูกต้องไหมคะ