บันทึกความเอาเปรียบขององค์กร​ขนาดใหญ่​

มีองค์กร​ขนาดใหญ่องค์กรหนึ่ง​ ที่พึ่งมีการควบรวมไปเมื่อตอนต้นเดือนมกราคมที่ผ่านมา​ สีเดิมขององค์กร​ก่อนควบรวมคือสีฟ้า​ พวกนางให้พนักงาน​เงินเดือนขั้นต่ำ​ 50000 ในองค์กร​ให้จัดเวลาเข้างานใหม่​มีให้เลือก 2​ ช่วงเวลา คือ​ 8:30​ -​ 16:30​ หรือ เวลา​ 9:00 -​ 17:00​ ให้เลือกเวลาใดก็ได้​ แต่กับลูกจ้างเงินเดือน​ 9000 ให้ทำงานตั้งแต่​ 8:00 -​ 17:00​ และมีเงื่อนไข​ด้วยนะจ๊ะ​ ลูกจ้างต้องทำงานให้ครอบคลุม​ได้ทุกอย่าง​ แล้วเวลาพวกนางพวกนายทำงานก็ไม่คุ้มเงินเดือนนะ​ เพราะพนักงาน​รุ่นเก่า​ มันก็จะคล้ายๆการทำงานระบบ​ Manual พูดกับปากแล้วโยนให้ลูกจ้างทำอะ​ คือ​ ไม่มีประโยชน์​อะไร​ ไม่คุ้มค่าจ้าง​ ก็ ยิ้มดีๆนี้เอง แล้วประโยค​ที่ว่าไม่ควรทิ้งลูกจ้างไว้คนเดียว​ เพราะอีนังลูกจ้างมันไว้ใจไม่ได้​ แล้วแบบนี้เขาไม่เรียกว่าทิ้งลูกจ้างไว้ชิป่ะ เอาจริงๆเลยนะ​ มันทุเรศ​ไปอะ​
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่