▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานประจำ
โรคติดเชื้อไวรัสโคโรนาสายพันธุ์ใหม่ 2019 (COVID-19)
ย้ายงานใหม่ ช่วงนี้
ด้วยสถานการณ์ตอนนี้ส่งผลกระทบทำให้บริษัทต้องให้พนักงานใช้สิทธิ์ Leave without pay ตั้งแต่เดือนมีนา ส่วนช่วงเดือนเมษา ก็มีให้ WFH บ้างค่ะ จนเดือนนี้บริษัทแจ้งว่า จะให้ leave w/o payต่อ ไม่จ่ายเงินจะให้เอากับประกันสังคมแทน แต่ก้มีสั่งงานให้ทำ จนเป็น work without pay ค่ะ ด้วยภาระค่าผ่อนรถ ค่าบัตรต่างๆจึงเกิดเป็นคำถามดังนี้ค่ะ
คำถามคือ
ในกรณีที่เราสัมภาษณ์งานที่ใหม่ผ่าน ต้องยื่นลาออกในช่วง Leave without pay ก้มีงานในช่วงนี้ค้างอยู่บ้าง จำเป็นต้องรอครบ 30 วันหรือเปล่าคะ เพราะกลัวเสียโอกาสที่จะได้รับงานใหม่ หากต้องรอนานไป แล้วก็ไม่มีรายได้เข้ามา
ขอบคุณทุกคำตอบค่ะ