วันหยุดนักขัตฤกษ์ต้องจ่ายเงินให้เราไหมครับ

เริ่มเเรกครับเข้าทำงานที่บริษัทเเห่งช่วงปลายเมษายนปี 62 สัญญา 3 เดือน ก็คิดว่าหลังจบสัญญาจะมีการเซ็นสัญญาอะไรใหม่เเต่ก็เงียบตอนนี้ผ่านมาหนึ่งปีครับ วันหยุดนักขัตฤกษ์ก็โดนหักเงินด้วยครับ ว่าจ้างเป็นรายวันครับ 1 เดือนทำ 26 วันนะครับเท่ากับ 22000 บาท
สรุปเดือนไหนมีวันหยุดนักขัตฤกษ์เยอะก็จะโดนหักออกครับ เช่น เดือนมากราคมที่ผ่าน โดนการจ่ายเงินจะคิด 15 -30 ธ.ค. กับ 1-15 ม.ค. เป็นเงินเดือนของเดือนมกราคมครับ หยุด 31 1 ก็จะโดนหักเงินไปราวๆ 1700 บาท จะเหลือ 22000 - 1700 =20300 บาท ซึ่งตามกฏหมายเเรงงานต้องจ่ายเเต่ทางบริษัทไม่จ่าย
สามารถทำอะไรได้บ้าง 
ขอคำเเนะนำหน่อยตอนนี้กำลังคุยๆ กับทางบริษัทเกี่ยวกับเรื่องนี้อยู่ครับ

ขอบคุณสำหรับทุก comment ล่วงหน้าครับ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่