ขอเล่าคร่าวๆ...
เราสมัครงานที่บริษัทเกี่ยวกับการเงินแห่งหนึ่ง หลังสัมภาษณ์ทราบจากผู้สัมภาษณ์ว่าหากได้รับการคัดเลือกอาจใช้เวลาดำเนินการนานถึง 3 เดือน (ต้องทำวีซ่าและเช็คแบคกราวน์ผู้สมัคร) ซึ่งตัวเรายังติดสัญญาที่เก่าอยู่ ผู้สัมภาษณ์ก็รับรู้เช่นกันมีเสริมนิดหน่อยว่าค่าปรับหากออกก่อนหมดสัญญาของบริษัทเราไม่สูง อาทิตย์ต่อมา HR แจ้งว่าเราเป็น Shortlisted candidate ประกาศรับสมัครงานปิดแล้ว ให้ส่งเอกสารเพิ่มเติม จากนั้นเรารอยาวเลยค่ะ อีกไม่กี่วันครบเดือน HR ถึงอีเมล์มาถามว่าถ้าออกจากบริษัทเก่าต้องยื่นใบลาออกล่วงหน้ากี่เดือน พอเราตอบไป เค้าก็บอกว่าตอนนี้กำลังรออนุมัติอยู่จะอัพเดตให้ทราบอีกที ตอนนี้รอมา 3 อาทิตย์แล้วค่ะ ยังเงียบอยู่...
จริงๆเรารอได้นะคะ แต่มีปัญหาที่ว่าบริษัทที่เราทำอยู่ ณ ปัจจุบัน จะมีการรับทีมช่างเฉพาะทางเพิ่ม (ปัจจุบันอยู่สายไอทีค่ะ) ซึ่งถือเป็นการเลื่อนตำแหน่งปรับฐานเงินเดือนด้วย ทีมยังต้องการคนไทยเพิ่ม เพราะฉะนั้นมีความเป็นไปได้สูงว่าอาจเป็นเราค่ะ ที่คิดอย่างนั้นเป็นเพราะก่อนหน้านี้มีการเรียกไปคุยแล้ว ว่าถ้าเกิดอะไรขึ้นกับทีมไทยและต้องการคนเพิ่ม มันจะเป็นหน้าที่เราทำ งานที่เค้าทำกัน เราก็ทำเป็นแล้วด้วย
ถ้าถามว่าอยากได้ที่ไหน เรามีคำตอบในใจอยู่แล้วคือที่ใหม่ค่ะ หนึ่งในเหตุผลคือเป็นบริษัท big 4 ต่างชาติ ซึ่งสวัสดิการ โปรไฟล์และเงินเดือนตอบโจทย์กว่ามาก แต่มันรอนานจนกลัวสุดท้ายโอกาสปลิวทั้งสองที่เลยค่ะ ไม่สามารถว่าใครเคยเจอสถานการณ์คล้ายๆกันบ้างไหมคะ? เรากลัวว่าที่ปัจจุบันจะดำเนินการเร็วกว่าและต้องให้คำตอบก่อนที่ใหม่ ถ้าเป็นแบบนั้นหากเราเลื่อนตำแหน่งไปแล้ว แต่อีกที่คอนเฟิร์มทีหลังว่ารับและพร้อมซื้อตัว มันจะดูน่าเกลียดไป
ระหว่างเลื่อนตำแหน่งบริษัทเดิมกับข้อเสนอซื้อตัวของบริษัทใหม่
เราสมัครงานที่บริษัทเกี่ยวกับการเงินแห่งหนึ่ง หลังสัมภาษณ์ทราบจากผู้สัมภาษณ์ว่าหากได้รับการคัดเลือกอาจใช้เวลาดำเนินการนานถึง 3 เดือน (ต้องทำวีซ่าและเช็คแบคกราวน์ผู้สมัคร) ซึ่งตัวเรายังติดสัญญาที่เก่าอยู่ ผู้สัมภาษณ์ก็รับรู้เช่นกันมีเสริมนิดหน่อยว่าค่าปรับหากออกก่อนหมดสัญญาของบริษัทเราไม่สูง อาทิตย์ต่อมา HR แจ้งว่าเราเป็น Shortlisted candidate ประกาศรับสมัครงานปิดแล้ว ให้ส่งเอกสารเพิ่มเติม จากนั้นเรารอยาวเลยค่ะ อีกไม่กี่วันครบเดือน HR ถึงอีเมล์มาถามว่าถ้าออกจากบริษัทเก่าต้องยื่นใบลาออกล่วงหน้ากี่เดือน พอเราตอบไป เค้าก็บอกว่าตอนนี้กำลังรออนุมัติอยู่จะอัพเดตให้ทราบอีกที ตอนนี้รอมา 3 อาทิตย์แล้วค่ะ ยังเงียบอยู่...
จริงๆเรารอได้นะคะ แต่มีปัญหาที่ว่าบริษัทที่เราทำอยู่ ณ ปัจจุบัน จะมีการรับทีมช่างเฉพาะทางเพิ่ม (ปัจจุบันอยู่สายไอทีค่ะ) ซึ่งถือเป็นการเลื่อนตำแหน่งปรับฐานเงินเดือนด้วย ทีมยังต้องการคนไทยเพิ่ม เพราะฉะนั้นมีความเป็นไปได้สูงว่าอาจเป็นเราค่ะ ที่คิดอย่างนั้นเป็นเพราะก่อนหน้านี้มีการเรียกไปคุยแล้ว ว่าถ้าเกิดอะไรขึ้นกับทีมไทยและต้องการคนเพิ่ม มันจะเป็นหน้าที่เราทำ งานที่เค้าทำกัน เราก็ทำเป็นแล้วด้วย
ถ้าถามว่าอยากได้ที่ไหน เรามีคำตอบในใจอยู่แล้วคือที่ใหม่ค่ะ หนึ่งในเหตุผลคือเป็นบริษัท big 4 ต่างชาติ ซึ่งสวัสดิการ โปรไฟล์และเงินเดือนตอบโจทย์กว่ามาก แต่มันรอนานจนกลัวสุดท้ายโอกาสปลิวทั้งสองที่เลยค่ะ ไม่สามารถว่าใครเคยเจอสถานการณ์คล้ายๆกันบ้างไหมคะ? เรากลัวว่าที่ปัจจุบันจะดำเนินการเร็วกว่าและต้องให้คำตอบก่อนที่ใหม่ ถ้าเป็นแบบนั้นหากเราเลื่อนตำแหน่งไปแล้ว แต่อีกที่คอนเฟิร์มทีหลังว่ารับและพร้อมซื้อตัว มันจะดูน่าเกลียดไป