1. ทำไมเขาไม่ให้หยุดฟรี ทั้งๆ ที่ราชการสั่งหยุดในวันพระราชพิธีใหญ่แบบนี้
2. บริษัท สามารถบังคับหยุดโดยหักวันพักร้อนได้หรอครับ พอดีผมกะว่าจะเก็บเอาไว้ใช้ ปลายปี
3. ถ้าเขาหักจริงขอลาต่อเนื่องเลย และปลายปีขอเป็นลาไม่รับเงินเดือนแทน จะน่าเกลียดไหมครับ