อ้างอิงจากกระทู้เดิมทั้ง 2 กระทู้ นะค่ะ ที่ไม่ได้รับเงินเดือน เดือนสุดท้ายหลังจากลาออก
ณ วันนี้ทางกรมสวัสดิการคุ้มครอบแรงงานได้ส่งจดหมายเชิญตัวนายจ้างมาฉบับที่ 2 แล้ว แต่ก็ยังไม่มาและไม่มีการตอบรับใดๆทั้งสิ้น
ส่วนตัวเรื่องเงินพอเวลาผ่านไปไม่ได้เดือดร้อนแล้วค่ะ แค่อยากปรับทัศนคติของนายจ้างที่ชอบเอาเปรียบลูกจ้างแบบนี้ เพราะนี้ไม่ใช่รายแรกที่บริษัทในเครือทั้งสองบริษัทภายใต้แบรนด์ดัง Logo สีดำแดง ได้ทำครั้งแรก แต่ก่อนหน้านี้ได้ทำแบบนี้กับลูกจ้างที่หันหลังให้กลับบริษัทตัวเองแทบทุกคน แถมยังมีเงื่อนไขกฎเกณฑ์การเซ็นต์เอกสารผ่านงานอยู่แล้ว ว่าห้ามออกไปทำงานกับคู่แข่ง เป็นเวลา 1 ปี หรือ ส่งผลเสียหายกับบริษัท ซึ่งไม่รู้หรอกนะค่ะว่ากฏข้อนี้เป็นการละเมิดสิทธิ์ส่วนบุคคลรึป่าว? แต่ส่วนตัวเรา เราออกไปทำบริษัทเกี่ยวกับเครื่องดื่ม ซึ่งแตกต่างโดยสิ้นเชิงกับบริษัทเดิมเลย ส่งหนังสือยืนยันของการเป็นพนักงานของบริษัทใหม่ให้ดูแล้วก็เงียบ .
เพื่อนๆชาวพันทิปข่วยแนะนำด้วยค่ะ
กระทู้ ที่1
https://ppantip.com/topic/36171275
กระทู้ ที่2
https://ppantip.com/topic/36191130
ควรทำยังไง? กับนายจ้างประเภทนี้!!!
ณ วันนี้ทางกรมสวัสดิการคุ้มครอบแรงงานได้ส่งจดหมายเชิญตัวนายจ้างมาฉบับที่ 2 แล้ว แต่ก็ยังไม่มาและไม่มีการตอบรับใดๆทั้งสิ้น
ส่วนตัวเรื่องเงินพอเวลาผ่านไปไม่ได้เดือดร้อนแล้วค่ะ แค่อยากปรับทัศนคติของนายจ้างที่ชอบเอาเปรียบลูกจ้างแบบนี้ เพราะนี้ไม่ใช่รายแรกที่บริษัทในเครือทั้งสองบริษัทภายใต้แบรนด์ดัง Logo สีดำแดง ได้ทำครั้งแรก แต่ก่อนหน้านี้ได้ทำแบบนี้กับลูกจ้างที่หันหลังให้กลับบริษัทตัวเองแทบทุกคน แถมยังมีเงื่อนไขกฎเกณฑ์การเซ็นต์เอกสารผ่านงานอยู่แล้ว ว่าห้ามออกไปทำงานกับคู่แข่ง เป็นเวลา 1 ปี หรือ ส่งผลเสียหายกับบริษัท ซึ่งไม่รู้หรอกนะค่ะว่ากฏข้อนี้เป็นการละเมิดสิทธิ์ส่วนบุคคลรึป่าว? แต่ส่วนตัวเรา เราออกไปทำบริษัทเกี่ยวกับเครื่องดื่ม ซึ่งแตกต่างโดยสิ้นเชิงกับบริษัทเดิมเลย ส่งหนังสือยืนยันของการเป็นพนักงานของบริษัทใหม่ให้ดูแล้วก็เงียบ .
เพื่อนๆชาวพันทิปข่วยแนะนำด้วยค่ะ
กระทู้ ที่1
https://ppantip.com/topic/36171275
กระทู้ ที่2
https://ppantip.com/topic/36191130