หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถามเกี่ยวกับการส่งเงินประกันสังคม
กระทู้คำถาม
ประกันสังคม
สวัสดีค่ะ อยากถามว่า ปกติเราเงินเดือน 15000 บาท จ่ายประกันสังคม 750 บาททุกเดือน พอเดือนหน้าจะลากิจ 1 เดือน นายจ้างจะจ่ายเงินค่าจ้างครึ่งนึง คือ 7500 บาท เราจะต้องจ่ายเงินประกันสังคมเท่าไร่คะ จ่าย 750 บาทเหมือนเดิม หรือจ่าย 5% ของเงิน 7500 บาท พอกลับมาทำงานก้อจะได้รับเงินเดือนตามเดิมค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ถ้าหากขอลดเงินค่าจ้างกับนายจ้าง ก่อนมีจดหมายอายัดเงินเดือน
ถ้าหากผมมีสัญญาจ้างกับนายจ้างอยู่ เดือนละ 25000 ไม่ได้เป็นพนักงานประจำ แต่ก็ไม่มีกำหนดเวลาว่าจะสิ้นสุดเมื่อไหร่ มีบัตรเครดิตจะมีจดหมายอายัดเงินเดือนไปที่นายจ้าง ซึ่งถ้าหักก็จะหัก 5000 (ส่วนที่เก
สมาชิกหมายเลข 8470147
ประกันสังคมหัก5% สมมติหักเรา500 บริษัท500 เป็นหนึ่งพันหรอครับ
ที่บอกจ่ายคนละครึ่งกับนายจ้าง ถ้าเงอนเดือน15000 ก็750 กับนายจ้าง750 เป็น1500ต่อเดือนหรอครับ
สมาชิกหมายเลข 5005606
ขอสอบถามการคลอดบุตร กับการเบิกประกันสังคม ค่ะ
ขอสอบถามการคลอดบุตร กับการเบิกประกันสังคม ค่ะ คือการเบิกประกันสังคมจะได้ ค่าคลอดบุตร 13000 บาท แล้วก็จะเบิกค่าชดเชยรายได้ จากการลาคลอด 90 วัน โดยนายจ้าง ครึ่งนึง เช่น ถ้า เราเงินเดือน 15000 เราก็จะเบ
สมาชิกหมายเลข 1206147
นายจ้างไม่จ่ายสมทบปกส. และไม่มีเงินจ่ายค่าชดเชยเลิกจ้าง
บ.ถังแตกมาตั้งแต่ต้นปีแต่ไม่รีบปิดกิจการ ยื้อไปปิดปีใหม่ ปกส.จ่ายสมทบล่าสุดต้นปีแล้วก็ค้างค่างวดมาตลอด ล่าสุดได้ข่าวว่านายจ้างไม่มีเงินจ่ายค่าชดเชยเลิกจ้าง ไม่ทราบว่าดำเนินเรื่องนานไหมครับ ทั้งทางปกส
สมาชิกหมายเลข 4173999
เรืองวันลาป่วยใช้ใบรับรองแพยท์ของทางคลินิกได้ไม่3วันขึ้นไป
สอบถามหน่อยค่ะพอดีว่าลูกน้องลาป่วย3วันโดยไม่แจ้ง นายจ้างและครบสามวันนายจ้างยื่นใบเตือนให้ แต่ลูกน้องนำ แต่ลูกน้องนำใบรับรองแพทย์จากทางคลินิกมาให้ใบรับรองแพทย์จากทางคลนิกมากให้ ลูกน้องหยุดงานวันที่2/12
สมาชิกหมายเลข 6054129
อยากถามพี่ๆผู้รู้หน่อยค่ะว่านายจ้างสามารถหักเงินประกันทำงานจากเงินเดือนเราได้ไหมคะ
กรณีนี้เจ้าของกระทู้ทำงานที่บริษัทเอกชนแห่งหนึ่ง รับเงินเดือน 12,XXX บาทแต่พอได้รับจริงเราจะมีหักเงินประกันสังคมด้วย5% และอีก1พันบาทแต่ละะเดือนจนครบ 5 เดือน 5 พันบาท ทำงานมาได้ประมาณ7 เดือนตัดสินใจลาอ
สมาชิกหมายเลข 8049755
กฏหมายแรงงานคิดว่านายจ้างรับภาระเกินไปไหมครับ
ลาป่วยต้องจ่ายเงิน ลาพักร้อน ต้องจ่ายเงิน ไล่ออกมีเงินชดเชยอันนี้เห็นด้วย กฏหมายต่างๆเหล่านี้นายจ้างเค้าพอใจไหมครับ แต่สำหรับลูกจ้างคงพอใจมากๆ
สมาชิกหมายเลข 7192375
เจ้านายไม่ยอมให้หยุดงานวันส่งท้ายปี
เราทำงานที่นี่3ปีครึ่งแล้วค่ะ เป็นร้านขายของใช้ทั่วไป ในปี67นี้ เข้างานตรงเวลา ไม่เคยลากิจหรือลาป่วยเลยแม้แต่วันเดียว ในวันหยุดสิ้นปีก็ตั้งในจะไปเคาท์ดาวน์สังสรรค์กับเพื่อนเช่นทุกปีที่เคย ตั้งใจจะกลับ
สมาชิกหมายเลข 3622072
เรื่องเงินชดเชยว่างงาน
ผมเงินเดือน16800บาทถูกเลิกจ้างตั้งแต่1เม.ย.61 ลงทะเบียนว่างงานกรณีเลิกจ้าง..23/4/61 รายงานตัวครั้วแรก23/5/61 ได้รับเงินชดเชยครั้งแรก.1/6/61,จำนวน7050บาท ผมถูกหักประกันสังคมเดือนละ750บาททุกเดือนทำไมไม่
สมาชิกหมายเลข 4582313
ไม่มีสัญญาจ้างงาน ถ้านายจ้างไม่ยอมจ่ายค่าจ้างจะสามารถฟ้องได้ไหมคะ
จากหัวข้อดังกล่าวขออธิบายเพิ่มเติมค่ะ คือ เราพึ่งมาเริ่มงานในบริษัทแห่งหนึ่งซึ่งเป็นบริษัทจีน และพึ่งทำงานได้13วัน แต่เราไม่โอเคกับระบบของบริษัท ไม่ว่าจะเป็นในส่วนของสวัสดิการ หรือแม้แต่ระบบการจัดการต
สมาชิกหมายเลข 8481676
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ประกันสังคม
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถามเกี่ยวกับการส่งเงินประกันสังคม