รบกวนถามหน่อยค่ะ
ทำงานยังไม่ถึง 1 ปีในบริษัทท่องเที่ยวแห่งหนึ่ง เค้าให้เซ็นต์สัญญาว่า ถ้าลาออกจากที่นี่ห้ามทำบริษัทท่องเที่ยวอื่น 3 ปีน่ะคะ  อันนี้มีผลใช้บังคับได้ตามกฎหมายหรือป่าวค่ะ  แล้วนายจ้างมีสิทธิ์ทำกับลูกจ้างแบบี้จริงๆ หรือ   วอนถามผู้มีความรู้ทางกฎหมายช่วยไขข้อข้องใจหน่อยค่ะ
เพราะถ้าเป็นแบบนี้หนูคงหมดอนาคตในวงการนี้แน่ๆ