สวัสดีทุกท่านครับ

มีเรื่องอยากปรึกษาดังนี้ครับ
ผมทำงานอยู่บริษัทเอกชน แห่งหนึ่ง รายได้ประมาณ 70k ทำงานมา 8.8 ปีครับ  อายุก็ประมาณ 36 ปีครับ อยู่มาวันหนึ่งบริษัทเค้ามีการพิจาณาจ้างออก พอรู้ข่าวก็สมัครใจเพราะเริ่มสุขภาพจิตเสียครับ คิดว่ายอมออกไปหางานใหม่น่าจะดีต่อตัวเองมากกว่า

บริษัท ให้ออกมีผลในปี 2567  และ ก็มีการจ่ายเงินชดเชย  ตามกฎหมาย 8+4+1 และเงินช่วยเหลือ อื่นๆ อีกประมาณหนึ่งครับ โดยคงเงินกองทุนสำรองไว้ก่อน ในวันที่ลาออก ผมก็ใช้เงิน ทั้งหมดในการปิดภาระหนี้และซื้อกองทุนต่างๆ จนหมด
ปัจจุบันเสียภาษี โดนภาษีหัก ณ ที่จ่าย เกือบๆ  7 หลัก

ถึงตอนนี้ปี 2568 ก็มีความจำเป็นที่จะต้องนำเงินกองทุนสำรองออกมาเพื่อการดำรงชีพ และ จ่ายค่างวดบ้านครับ

คำถามคือ
1. ในปีภาษี 2567 ที่ผมทำการยื่น ในปี 2568 จะยื่นในหมวด 40(1) โดยการนำเงินได้ทั้งปี และ ภาษี กรอกตามปกติ  และ เงินได้ส่วนค่าชดเชย กรอกในส่วนเงินได้ที่นายจ้างจ่ายเพียงครั้งเดียว  ตรงนี้ไม่รู้ว่า ผมทำถูกหรือไม่ครับ อยากได้คำแนะนำครับ

2. ในปีภาษี 2568 เงินได้ที่มาจากการถอนเงินจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพที่เก่า (เพิ่งถอน มกราคม 2568)  ผมยังสามารถใช้สิทธิ์ ลดหย่อนภาษีตามอายุสามาชิกกองทุนได้อีกหรือไม่ครับ (เนื่องจากข้ามปี  แต่คนละปีกับที่ลาออกจากงาน)

2.1 ต้องยื่นมาตราไหนครับ

3. ถ้าหลังจากลาออกจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพที่เดิม เรียบร้อยแล้ว และ ได้รับเงินแล้ว ต่อมา ทำงานกับบริษัทที่ใหม่ ในเดือนมีนาคม จะยื่นภาษี ประจำปีภาษี 2568 (ยื่น 2569) อย่างไร

รบกวนด้วยนะครับ มือใหม่หัดออกครับ