เรื่องมีอยู่ว่ามีงานที่เกี่ยวกับเชื้อแล้วทีนี้ส่งงานให้ลูกค้าไม่ได้ มาหลายเดือนโดยปัญหาที่พบไม่ได้มาจากคนและทางลูกจ้างได้ขอให้มีการหยุดพักเพื่อพักคนและเครื่องตรวจหาต้นเหตุแต่นายจ้างหัวหน้างานดึงดันให้ผลิตต่อแล้วงานเสีย โดยนายจ้างโบ้ยความผิดให้ลูกจ้าง จะไม่จ่ายโอที และลูกจ้างทำงานติดกันหลายเดือนไม่มีวันพัก แต่บังคับให้เราใช้สิทธิลาพักร้อน ทั้งทีไม่ควรใช้และตอนทำสัญญาได้บอกว่ามีหยุดเสาร์อาทิตย์ อาจเข้าบ้างบางอาทิตย์ ทีนี้ยังออกข้อบังคับพักงานถ้าเกิดงานผิดพลาดโดยไม่มีใบเตือน ควรทำยังไงดีคะ