พอดีได้งานใหม่ค่ะ เป็นสาวน้อยสายไอทีท่านหนึ่งที่กำลังจะลองไปเป็นพนักงานสัญญาจ้างรายปีครั้งแรก (แต่ก่อนเดินสายประจำตลอด) ตอนนี้ได้งาน2ที่ค่ะ
ที่1:
- เงินเดือนเยอะกว่าที่ทำอยู่ประมาณ19%
- เดินทางไกลประมาณ30กิโล เดินทางด้วยรถส่วนตัว
- มีแค่สวัสดิการวันหยุด + opd 1000
- ได้พัฒนา hard skill (ใช้tools และภาษา coding หลากหลายกว่า)
- สังคมโอเคเพราะมีคนรู้จักทำงานในนั้นบอกมา
* ถ้าไม่ไปเขาจะแบนตลอดชีพ

ที่2:
- เงินเดือนเยอะกว่าที่ทำอยู่ปัจจุบัน 35%
- เดินทางใกล้กว่า ระยะทางประมาณ17กิโล เดินทางด้วยรถส่วนตัว
- มีแค่สวัสดิการวันหยุด + opd 2000
- ใช้สกิลเดิมๆ เพิ่มเติมพัฒนาภาษาอังกฤษ
- ไม่รู้ว่าสังคมเป็นยังไง ต้องไปลุ้น

Conditionของ จขกท:
- ปกติเป็นคนที่ต้องใช้OPDบ่อยค่ะเพราะมีโรคประจำตัว
- มีหนี้สินค่ะ ปัจจุบันเริ่มตึงๆมือแล้ว เลยคิดขยับขยายหางานใหม่
- เป็นคนที่hard skill (coding) ไม่ค่อยแข็งแรง จะสามารถฝึกฝนด้วยตนเองหรือ take courses เองจะพอใช้เป็น portfolio ได้ไหมคะ หรือเน้นที่หางานที่ใช้จะคุ้มกว่า?

   เนื่องจากปัจจุบันตัวเงินค่อนข้างสูงแล้ว เลยกังวลว่าหลังจากย้ายงานอีกรอบหากหลังจากตัดสินใจเลือกที่2ไป จะลำบากไหมเพราะ coding skill ไม่แข็ง หรือควรลดเงินไปที่1ดี
   อยากขอความคิดเห็นว่าอันไหนคุ้มค่าในระยะยาวกว่ากันคะ ขอบคุณล่วงหน้าค่ะ