เราเห็นแก่ตัวไปไหม?? หัวหน้าให้ขึ้นเวร ในขณะที่เราป่วย ลาป่วย แล้วเราจะไม่ขึ้นเวร!?

เรื่องมันมีอยู่ว่าเรากำลังตั้งครรภ์ อายุครรภ์34w 
แล้วบังเอิญมีท้องแข็งถี่ จึงไป รพ.  หมอจึงให้ยายับยั้งการคลอดก่อนกำหนด
และให้เราหยุดพักต่ออีก5วัน 

เราได้โทรแจ้งหัวหน้าว่าเรามีอาการแบบนี้นะ แล้วหมอให้หยุดพักถึงวันที่นี้
เราถ่ายใบรับรองแพทย์ และตารางเวรให้หัวหน้าดู
แล้วปัญหามันมีอยุ่ว่า เรารับเวรของพี่มา2คน ตอนนั้นที่รับ เราประเมินตัวเองว่ายังไหวและ
พี่เขาบอกติดธุระสำคัญให้เราช่วยขึ้นแทนให้หน่อย เราโอเครับปาก 

แล้วทีนี้หัวหน้าให้เราโทรไปบอกพี่ๆเขาว่าให้ขึ้นเวรในวันที่ยกเวรให้เราและสั่งห้ามไม่ให้บอกพี่ๆเขาว่า หัวหน้าบอกให้โทรไป
เมื่อแจ้งพี่ๆเขา พี่ๆเขาขึ้นให้ไม่ได้เพราะติดธุระสำคัญแล้วพี่ๆบอกว่า เดวจะโทไปบอกหัวหน้าเอง
ตอนนั้นที่พี่ตอบเรามันก็ดึกมากแล้ว บวกกับสภาพร่างกายเราที่ไม่ไหวแล้ว
เนื่องจากกินยาไป แล้วฤทธิ์ยามันออก(ผลข้างเคียง) มีปวดหัว มึนหัว เราเลยไม่ได้โทไปแจ้งหัวหน้า
เพราะเราเข้าใจว่า ไหนๆพี่ๆเขาก็บอกจะโทรไปบอกหัวหน้าเอง

เรานอนพัก คือพักจริงๆ ตื่นมากินยาแล้วนอน แล้วตื่นกินยา แล้วนอนอีก วนลูปอยู่แบบนั้น
เพราะยาที่กินต้องกิน ทุก6 ชม กินปุปจะปวดหัวทันที จึงทำให้เราต้องนอนตลอด ถ้าไม่อยากทนกับอาการปวดหัว

มาวันนี้ เราก็ทำกิจวัตรแบบเดิม มาตอนเช้า หัวหน้าโทรมา
ถามว่าเป็นงัย ดีขึ้นยัง พี่ไม่ได้โทรมากดดันนะ วันที่นี่ ไม่มีคนขึ้นเวรให้ หนูขึ้นเวรได้ไหม??
จากนั้นก็ว่าเราชุดใหญ่ โทษเราเรื่องเวร เรื่องถามพี่เขาแล้วไม่ให้คำตอบเขา
พอเราแจ้งว่าเหนพี่ๆเขาบอกจะโทหาพี่เอง เราจึงไม่โทรไป 

แล้วมาว่าเรา เราเรียนวิชาชีพนี้มาประเมินตัวเองไม่เป็นรึงัยว่าไหวไม่ไหม
เรา: ตอนนั้น หนูยังไหว และหนูก็ไม่คาดคิดว่าอาการมันจะเกิดขึ้นเรว
(เพราะทำงานเราเดินตลอดเวลา เราทำงานเราไม่เกี่ยงงาน ทำทุกอย่าง)
หัวหน้า : กลับบ้านไปรุ้ว่าท้องแข็ง ไปไหนมาไหนได้ด้วยหรอ?
เรา: หนูกลับบ้านหนูนอนอย่างเดียวไม่ได้แวะไปไหนเลย ระหว่างที่นอนพักที่บ้าน
หนูเริ่มมีอาการ แล้วมันเป็นถี่มากขึ้น ถึง3วัน หนูจึงโทรปรึกษาเพื่อนที่อยู่ห้องคลอด
เพื่อนจึงบอกให้รีบมา รพ.ทันที หลังจากนั้นหนูก็รีบมารพ.ทันที แล้วหมอก็บอกให้หนูพักผ่อนให้มากๆ

1. เรื่องที่หัวหน้าให้เราไปขึ้นเวรวันนั้นเราควรจะขึ้นไหม? ในขณะที่ร่างกายเรายังไม่พร้อม100%
2. ถ้าเราไม่ขึ้นเราจะเห็นแก่ตัวไปรึป่าว?
3. ถ้าเราขึ้นเกิดอาการแย่ลง คิดว่าหัวหน้าจะโยนความผิดว่าเป็นใครอีก?
4. การบริหารจัดการคนในหน่วยงานแบบนี้ก็ได้หรอ?
5. ลาป่วยแล้วยังต้องมารับผิดชอบเรื่องเวรอีกหรอ? ในเมื่อเรื่องป่วยมันเป็นเหตุสุดวิสัยไม่มีใครอยากให้เกิด
6. ที่หัวหน้าโทรมาหาเรา เขาเรียกกดดัน และด่าเรารึป่าว? ทั้งๆที่เขาบอกว่าเขาไม่ได้ด่า ไม่ได้มากดดัน

ปล. ทุกครั้งที่หัวหน้าหาคนขึ้นเวรแทนคนอื่นไม่ได้ก็จะขอให้เราช่วยขึ้นแทนทุกครั้ง
ซึ่งเราไม่เคยปฏิเสธ อะไรที่ช่วยได้ก็ถือว่าช่วยกัน
เรื่องป่วย เรื่องธุระกระทันหัน เราเข้าใจไม่มีใครอยากให้มันเกิดขึ้นเราถึงไม่เคยปฏิเสธ เพราะเราเข้าใจ
แต่ที่เราไม่เข้าใจคือ

ทำไม เวลาเรื่องมันเกิดกับเรา หัวหน้ากลับปฏิบัติกับเราคนละอย่างกับที่ปฏิบัติกับพี่ๆเขาเลย
ของพี่ๆหัวหน้าไม่เคยกดดัน หรือด่าว่าอะไรและยังบอกว่าเราต้องขึ้น ย้ำว่าต้องขึ้น!!ไม่ใช่ว่าขึ้นได้ไหม?? เหมือนที่ถามกับคนอื่น
เพียงเพราะเราเด็กสุดงั้นรึ?
หรือเพียงเพราะว่าเป็นน้องใหม่ที่เพิ่งย้ายเข้ามา ยังงัยน้องก็เกรงใจ ปฏิเสธยากอยู่แล้ว?
และทุกๆครั้งที่เป็นช่วงต่อเวร พี่ๆที่ขึ้นไม่ทันก็มักจะโทรให้เราช่วยอยู่เวรต่อให้หน่อยโดยที่เราไม่เคยได้รับค่าตอบแทนล่วงเวลาที่ช่วยเลย
เราช่วย เพราะถือว่าช่วยเหลือกัน

น้อยมากที่เราจะขอความช่วยเหลือจากพี่ๆหรือหัวหน้า
เพราะทุกครั้งที่อ้าปากขอความช่วยเหลือ เรากลับถูกเหน็บจากพี่ๆทันที

ขอบคุณค่ะ
แก้ไขข้อความเมื่อ
สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 5
เราว่าคุณเองก็ยังรับผิดชอบไม่มากพอค่ะ

คุณป่วยมันเข้าใจได้ แต่คุณไม่เคลียร์สิ่งที่คุณไปรับเวรคนอื่นเค้ามาให้เรียบร้อย คุณปัดภาระไปให้หัวหน้ากับเพื่อนให้เค้าตัดสินใจเองทั้งๆ ที่เป็นงานของคุณ

คุณบอกว่าหัวหน้าให้คุณโทรบอกเพื่อนและไม่ให้บอกว่าหัวหน้าสั่ง นั่นคือหัวหน้าช่วยคุณอยู่นะ เพราะถ้าบอกว่าหัวหน้าสั่ง แปลว่าคุณนั่นแหละคิดไม่เป็นไม่รับผิดชอบงาน

ตราบใดที่คุณยังทำงานในองค์นี้ และยังมีสติสัมปชัญญะ ถ้าไปทำงานไม่ไหวจริงๆ ต้องบริหารจัดการให้องค์กรเค้าไม่เสียหายด้วยค่ะ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่