สวัสดีค่ะเรามีเรื่องที่อยากจะขอความคิดเห็นจากทุกท่านค่ะ เนื่องจากทางเราได้งานใหม่ซึ่งได้คอนเฟิร์มเริ่มงานวันที่ 1 กพ. และเราได้แจ้งขอลาออกกับหัวหน้าวันที่ 23 ธค. และจะคีย์ลาออกในระบบวันที่ 26 ธค. ตามระเบียบบริษัทต้องแจ้งลาออกล่วงหน้าอย่างน้อย 30 วัน เราต้องทำงานถึงประมาณวันที่ 26 - 31 มค. แต่ทางหัวหน้าอยากให้เราทำต่อถึงวันที่ 15 กพ. โดยให้เหตุผลว่ากลัวจะทำงานไม่ทันส่งตามกำหนดเนื่องจากทีมงานจะเหลือเพียง 2 คนซึ่งไม่รวมหัวหน้างาน (ปกติแล้วทีมงานจะมีอยู่ 4 คนรวมเราด้วย มีลาออกไปเมื่อเดือน เมย. 1 คนก็จะเหลือในทีมทั้งหมด 3 คนค่ะ) และจะมีน้องใหม่เข้ามาประมาณกลางเดือน กพ. จึงอยากจะให้อยู่ช่วยทำก่อน แต่ทางเราได้คอนเฟิร์มวันเริ่มงานกับที่ใหม่ไปแล้วเพราะเราคิดว่าเราสามารถเคลียร์งานและถ่ายงานได้ทันค่ะ จึงอยากถามความคิดเห็นทุกท่านว่าเราควรที่จะปฏิเสธยังไงดีคะ เพื่อที่จะยังรักษาน้ำใจได้บ้างคะ แล้วถ้าเราปฏิเสธไปแล้วจะมองว่าเราเห็นแก่ตัวเกินไปไหมคะ ปล.กระทู้นี้เป็นกระทู้แรกถ้าผิดพลาดอย่างก็ขออภัยมา ณ ที่นี้ด้วยและขอบคุณสำหรับความคิดเห็นของทุกท่านด้วยนะคะ