สมมุตินะครับว่ามี 2 บริษัท ที่จะให้ รายได้ต่อเดือนแบบมั่นคง เท่ากัน ซึ่งจะขอสมมุติว่ามีค่านึงแทนด้วย A เป็น รายได้ต่อเดือนแบบมั่นคง นะครับ - บริษัท 1 ให้เงินเดือนอย่างเดียวเลย เป็นเงินเดือนที่สูง แล

ผมได้รับเงินเดือน1,1000บาท เงินพิเศษอีก4900บาทต่อเดือน รวมเงินที่ได้รับ15990บาทต่อเดือน เขาจะคิดแค่ฐานเงินเดือน 1,1000บาท หรือ15990บาทคับ โดนหักเดือนละ550บาทต่อเดือน

สงสัยเรื่องการจ่ายเงิน ปกสค ค่ะ เป็นแบบนี้กันไหม บริษัทเรา แยกเงินเดือนกับเบี้ยขยัน สมมุติ เงินเดือน 12,000 บาท เบี้ยขยัน 3,000 บาท (เบี้ยขยันได้ตาม % ของนายจ้างว่าจะให้เท่าไหร่ ได้ไม่เท่ากันทุกเดือ

บัตร UOB One จ่ายเบี้ยประกันชีวิต+ประกันสุขภาพ AIA รอบปี 2568 ได้ Cashback หรือไม่

ขออนุญาตสอบถามว่าได้โบนัสเท่าไหร่คะ วิธีคำนวน 70%(เบี้ยขยัน) 20%(ปฏิบัติงานดี) 10%(บุคลิกภาพ) จากเงินเดือน 1 เดือน(17,500บาท) รายรับต่อเดือน เงินเดือน17,500 = จ่ายประกันสังคม 750 บาท  สวัดิการ =

เงินเดือนที่ได้มาจะหักประกันสังคมเต็มที่เท่าไหร่คะ แล้วมีหักอะไรอีกบ้าง แอบผิดหวังแฮะ นี่พยายามคิดในแง่ดีว่าได้ตามสัญญาที่เซ็น แต่เค้ามีหักอะไรหรือเปล่า

สวัสดีครับ ผมสงสัยเรื่องการยื่นภาษี MRTA ครับ ผมสงสัยว่าเราสามารถยื่นได้ใช่ไหมครับ แล้วถ้าได้ ในกรณีที่เรามีการ refinance ต้องนำส่งภาษีที่เราขอคืนกลับไหม ในลิสประกัน mrta ผมมี 3 รายการครับ ระยะประกัน

ปัจจุบันเป็นพนักงานราชการในกรมกรมหนึ่ง ใช้สิทธิสวัสดิการยื่นกู้ ธอส. อยู่ โดยหักเงินเดือนทุกเดือน ประเด็นสำคัญคือ สอบติดพนักงานราชการอีกหน่วยงานนึง เงินเดือนสูงกว่าเดิม และใกล้บ้านกว่าเดิม จึงจะลาออกท

เห็นมีประกาศประกันสุขภาพเด็ก 6-15 ปีขึ้นค่าเบี้ย2เท่า อยากทราบว่า เดิมถ้ามีอยู่แล้วนี่ตะโดนเพิ่มเบี้ยด้วยไหมครับ ลองถามตัวแทนประกันดูแล้ว เขาก็บอกไม่เพิ่ม แต่เคยมีเห็นของบางเจ้าที่เพิ่มเบี้ยขึ้นเลยเมื

บริษัทตั้งกฏเรื่องเบี้ยขยันเรื่องสาย 1.เรื่องเบี้ยขยันก่อน โดยตั้งไว้ว่า ห้ามสายเกิน5นาที แต่ถ้าสาย1-5นาที(07:01-07:05)ยังได้เบี้ยขยันอยู่ 2.เรื่องมาสาย ถ้าผมมาแสกนหน้า(07:01เป็นต้นไป) จะนับว่าผมมาทำง