ปัญหาหลักๆก็อย่างที่หลายๆคนว่า คือพอไปรู้เงินเดือนของคนอื่นโดยเฉพาะคนแผนกเดียวกัน ตำแหน่งเท่ากัน ผมจำได้เลย สมัยจบใหม่ผมสตาร์ท 15,000 แล้วก็มีพนักงานใหม่ มีประสบการณ์จากที่อื่นมาปีนึง ผมสอนงาน เป็นพี่เลี้ยงอยู่เป็นปี ทำงานก็ผิดประจำ หัวหน้าเรียกคุยบ่อย พอมีโอกาสไปรู้ว่าเงินเดือนเขา 17,000 มันเลยมีความรู้สึกไม่แฟร์ ระหว่างเงินเดือนเขากับของเรา และสิ่งที่เรา contributed ให้บริษัทมันมากกว่าหลายเท่า สมัยเด็กน้อยคิดแบบนั้นนะ จริงๆมันตามเกณฑ์บริษัทนแหละ ว่าไม่ได้ เขามีเรทให้สำหรับคนมีประสบการณ์ทำงาน แน่นอนตอนสัมภาษณ์เขาไม่รู้หรอกว่าใครเก่งไม่เก่ง แต่การรู้เงินเดือนคนอื่น มันมีโอกาสสร้างปมในใจเรา ถ้ารู้ว่าเงินเดือนคนนั้นคนนี้สูงกว่าเรา ซึ่งมันจะนำไปสู่การลาออกแน่นอน