ควรรื้อระบบการสอบที่ล้าสมัย ที่ทำให้หลายๆหน่วยงานมีปัญหาตำแหน่งว่างนานเกินไป ต้องใช้เวลารอคนมาสอบบรรจุนานเกินจำเป็น เนึ่องจากต้องสอบหลายชั้น ซ้ำซาก แถมยังไม่รู้ว่าจะได้คนดีมีความรู้ความสามารถหรือไม่ เ

ถ้าข้าราชการโดนไล่ออกในขณะที่อายุราชการมากแล้ว เช่น​C9, C10, C11นี่มีไล่ออกจากตำแหน่งด้วยหรือคะ? และถ้าออกเขาจะได้บำนาญหลังเกษียณ​ไหมคะ? 

จะเรียกถึง หรือ ไม่ถึง คำนวณ คาดคะเน คาดการณ์จากข้อมูลใดได้บ้างคะ 1. อัตราการย้าย 2. ปีที่แล้ว หมดบัญชีมั้ย 3. จังหวัดใกล้เคียงมาขอตัว 4. จำนวนโรงเรีย

บางคนอาจมองว่าการที่พนักงานยังคงอยู่ในตำแหน่งเดิมและไม่พัฒนาตัวเองเป็นเพราะความขี้เกียจหรือขาดแรงบันดาลใจในการเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ หรือ  ถ้าบริษัทไม่ให้โอกาสพนักงานในการเติบโต หรือไม่ให้ผลตอบแทนที่เ

ผมกำลังจะเรียนจบในเร็วๆนี้ครับ ด้วยสาขาวิชาวิศกรรมโทรคมนาคม ระดับปริญญาตรี กำลังอยู่ในช่วงฝึกงาน ฝึกงานกับบริษัทเอกชนครับ สังคมการทำงานดี ไม่มีอะไรแปลกครับ ไม่ได้มองว่าเอกชนไม่ดีแต่อย่างใด และเข้าใจใน

เนื่องจากปี 2567 ได้มีการสอบครูผู้ช่วย สังกัด สพฐ. และเราลงสอบที่สพป.อุบล เขต 2  มีผู้สอบผ่านในรายวิชาเอกเราประมาณ 70 คน อยากทราบว่าภายใน 2 ปี จะถูกเรียกบรรจุหมดทั้ง 70 คนไหมคะ

เราคิดว่าจะเรียนต่อคุรุศาสตร์สาขาการประถมศึกษา แต่เราเป็นdek68จบมาก็ปี2572 แพลนเราตอนนี้คือระหว่างเรียนครูก็สอบตำรวจสายอำนวยการหรือพิสูจน์หลักฐานไปเรื่อยๆ เราก็อยากเป็นตำรวจนะแต่ถ้าจะให้ไปเรียนนิติก็ค

เป็นลูกคนเดียว พ่อแม่อายุเยอะแล้ว เกือบ70ปี แต่ไม่มีประกัน แอบอยากได้สวัสดิการรักษาพยาบาลในอนาคตให้ครอบครัวอยู่ค่ะ เราตอนนี้ ปัจจุบัน ทำงานบริษัทเอกชน แบรนด์ธนาคารดัง เงินเดือน4หมื่น แต่ไม่แน่นอนขึ้นอ

สงสัยว่าทำไมรัฐไทยต้องจ่ายเงินค่าตอบแทนพิเศษให้ตลอดจนเกษียณทั้งที่ผลงานเท่าเดิมไม่มีต่อยอด reverage return เลย