พอดีว่าน้องสาวได้ไปสมัครงานที่บริษัทแห่งหนึ่ง
ตอนไปสัมภาษณ์ทางบริษัทแจ้งว่าผ่านโปร 4 เดือนแล้วเซ็นต่อสัญญา 1 ปี
วันหยุด 2 วันสลับ 1 วัน ไม่มีวันลาในช่วงโปร
ถ้าผ่านโปรแล้วจะให้ลาปกติ

แต่พอมาถึงวันเริ่มงานวันแรก น้องไปเซ็นสัญญา
hr กลับให้เซ็นสัญญา 1 ปีเลย โดยระบุวันที่และเงื่อนไขว่าหากลาออกจะต้องจ่ายค่าอบรม(ค่าปรับ)
น้องบอกเราได้มีการทักท้วงเรื่องระยะเวลาสัญญาแล้ว แต่เค้าบอกว่าถ้าไม่พอใจในเงื่อนไข ไม่ควรตอบตกลงมาตั้งแต่แรกและไม่ต้องกังวลในส่วนนี้เขียนเพราะอยากให้ทำงานนานๆเฉยๆ น้องกลัวไม่ได้งานเลยเซ็นไปค่ะ และพอมาทำงานได้ 3 วัน hr กลับแจ้งว่าให้วันหยุดได้แค่วันเดียว

ทางhr เก็บสัญญาไป และให้มีคนเซ็นค้ำประกันค่ะ
น้องจะให้เซ็นให้ แต่เรายังไม่เซ็นเพราะยังไม่เห็นตัวสัญญา แบบนี้ควรจะเซ็นดีมั้ยคะ

และถ้าน้องออกก่อนกำหนด 1 ปีก็ต้องจ่ายค่าปรับตามที่บริษัทกำหนดใช่มั้ยคะ