หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เป็น Freelanceประจำ โดนเลิกจ้างกระทันไม่บอกล่วงหน้า จะได้ค่าชดเชยมั้ยครับ ?
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
Freelance
กฎหมายแรงงาน
กระทรวงแรงงาน
พนักงานบริษัท
พอดีว่าโดนแจ้งเลิกจ้างกระทันหันเมื่อวันที่ 31/5/65 แล้วไม่ได้ให้ไปทำงานอีกเลย (เงินเดือน ออกทุกวันที่ 5)
พวกผมเป็น Freelance ที่ไม่ได้เซ็นสัญญาหรืออะไรเลย (ทำงานมา 1ปีกว่าๆ)
ไม่มีประกันสังคม ได้รับค่าจ้างแบบรายเดือนทั่วไป
โดยทำแบบต้องลงเวลาแจ้งเวลาเข้างานทุกวัน วันไหนที่ลางานหรือติดธุระ มาสายจะโดนตัดเงิน
แบบนี้จะได้ค่าชดเชยรึป่าวครับ ? หรือสามารถเรียกร้องอะไรได้บ้างรึป่าวครับผม ?
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ขอความรู้หน่อยค่ะ พอดีโดนเลิกจ้างงานกระทันหัน
สวัสดีค่ะ ขอความรู้หน่อยค่ะ พอดีพึ่งโดนเลิกจ้างงานกระทันหันค่ะ ยังตกใจอยู่ แต่อยากถามความรู้ค่ะ ว่าเราสามารถจัดการอะไรได้บ้างคะ ด้วยที่งานไม่ได้มีเซ็นสัญญาจ้างแบบลายลักษณ์อักษร ไม่มีระบบทดลองงาน คื
สมาชิกหมายเลข 2908385
เป็นฟรีแลนซ์แต่นายจ้างไม่จ้างค่าจ้าง
เป็นฟรีแลนซ์ได้เงินเดือน แต่ไม่มีการเซ็นสัญญา มีประวัติเข้าทำงาน แต่นายจ้างไม่มีประกันสังคมให้ แจ้งออกล่วงหน้า 15 วันกับนายจ้าง นายจ้างจะไม่จ่ายเงิน บอกว่าเงินค่าแรงที่ทำมาถือเป็นโมฆะ ทั้ง
สมาชิกหมายเลข 2952085
ใครลาออกจากงานประจำแล้วไม่กลับไปทำอีกบ้างคะ
ทุกคนคือเรามีเรื่องอยากถาม เราลาออกจากงานประจำที่เก่ามาได้เกือบ 2 เดือน แล้วก็มาทำขายของแล้วก็เป็นนายหน้า รายได้เยอะกว่าทำงานประจำ แต่ก็ไม่รู้ว่ามั่นคงหรือเปล่า แต่เราก็สมัครงานที่ใหม่ไปนะคะ ตอนนี้เขา
สมาชิกหมายเลข 2577133
ทำงานได้2อาทิตย์ ลาออกแบบกะทันหันได้ไหมคะ
พอดีอยากทราบว่าถ้าเราทำงานไป 2 อาทิตย์ เป็นลูกจ้างรายวันอยู่แล้วก็ยังไม่เซ็นสัญญาทดลองงาน 3 เดือน เราสามารถแจ้ง HR แล้วออกทันทีได้เลยไหมคะ แล้วเราจะได้เงินที่เราทำมาไหมคะ พอที่ว่าอึดอัดกับที่ทำงานค่ะ
สมาชิกหมายเลข 7465668
อยากไปทำงานในยุโรป หรืออเมริการ ท่านไดพอมีแนวทางบ่างครับ และประสบการณ์เป็นอย่างไรบ่างครับฦ
สำหรับงานบริการทั่วไป
สมาชิกหมายเลข 4175296
เตือนภัย !! อย่าหลงมาสมัครงานบริษัทเอเจนซี่โฆษณาชื่อไม่ดังแห่งนึง ย่านมอเกษตรนวมินทร์
ขอเกริ่นก่อนเลยว่า เราโดนถูกเลิกจ้างกระทันหันโดยไม่ได้รับเงินชดเชยใดๆ โดยเข้าทำงานโดยไม่ได้เซ็นสัญญา(อันนี้โง่เองที่ชะล่าใจ) ใครหางานสาย AE / Sales เห็นชื่อบริษัทขึ้นต้นด้วยเอดี ลงท้ายด้วยคอนเน็
สมาชิกหมายเลข 8529407
ถูกยกเลิกสัญญาจ้าง
คือเราทำงานแล้วขาดครบห้าวันเลยโดนยกเลิกสัญญาจ้างแบบนี้จะได้เงินชดเชยไหม
สมาชิกหมายเลข 8496229
ลาออกจากงานเซเว่นทำถึงวันสุดท้ายที่เขาให้ทำแต่ไม่ได้เซ็นใบลาออกเราจะได้รับค่าจ้างมั้ยคะ?
คือเราเป็นพนักงานรายวันของสาขาแฟรนไชน์ค่ะ ได้แจ้งลาออกกับเจ้าของร้านและผู้จัดการร้านให้ได้ทราบและระบุวันที่ต้องทำวันสุดท้ายไว้เรียบร้อยแล้วคือวันที่ตัดวีคพอดี(ไม่ถึง15วะนแต่เจ้าของร้านให้ทำถึงวันที่20
สมาชิกหมายเลข 8557496
น่าเห็นใจมากครับ พนักงาน บ.ดัง ทวงเงินชดเชยเลิกจ้าง ปีใหม่นี้ยังไม่มีเงินกลับบ้าน
ลิงค์ข่าว: https://www.youtube.com/watch?v=Y7wJfariBhI อดีตพนักงานของบริษัทชื่อดังย่านกิ่งแก้ว ถูกเบี้ยวเงินชดเชยเลิกจ้าง ยรวมตัวประท้วงพร้อมขีดเส้น 26 ธันวาคมนี้ต้องได้รับคำตอบ โดยตอนนี้มีอดีตพนักงา
สมาชิกหมายเลข 7027340
ถูกเลิกจ้างก่อนหมดสัญญาแบบไม่แจ้งล้วงหน้า
สวัสดีคะ อยากถามผู้รู้ พอดีเราถูกเลิกจ้างวันนี้26ตุลาคม2561 ซึ่งยังไม่หมดสัญญาจ้าง และถูกให้ออกภายในสิ้นเดือนนี้ มันกระทันหันมากเราไม่ทันเตรียมตัวและใจเลย อีก5วันจะสิ้นเดือน โดยเหตุผลคือเป็นนโยบายของบ
สมาชิกหมายเลข 4904243
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
Freelance
กฎหมายแรงงาน
กระทรวงแรงงาน
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เป็น Freelanceประจำ โดนเลิกจ้างกระทันไม่บอกล่วงหน้า จะได้ค่าชดเชยมั้ยครับ ?
พวกผมเป็น Freelance ที่ไม่ได้เซ็นสัญญาหรืออะไรเลย (ทำงานมา 1ปีกว่าๆ)
ไม่มีประกันสังคม ได้รับค่าจ้างแบบรายเดือนทั่วไป
โดยทำแบบต้องลงเวลาแจ้งเวลาเข้างานทุกวัน วันไหนที่ลางานหรือติดธุระ มาสายจะโดนตัดเงิน
แบบนี้จะได้ค่าชดเชยรึป่าวครับ ? หรือสามารถเรียกร้องอะไรได้บ้างรึป่าวครับผม ?