พอดีจะฟ้องกรมแรงงาน เรื่อง ไม่ได้ค่าจ้าง
แต่เจ้าของร้านบอกจะใช้ มาตรา119 
และ จะฟ้องที่ผมไม่แจ้งล้วงหน้า 30วัน + ทำให้คนขาดงาน ผมจะได้เงินคืน/คุ้ม ไหมครับ ถ้าจะฟ้อง
*ผมไม่ได้แจ้งล้วงหน้า30วัน  แต่ก็คุยกับเจ้าของร้านแล้ว เขาให้ผมออก เตะออกไลน์*
*เรื่องมาตรา119 + ไม่แจ้งล้วงหน้า + คนขาดงาน* ผมจะผิดมากไหมครับ