ทำงานมาหลายกระทรวง    
ไม่เคยเจองานเครือญาติแบบวิทยาลัยนี้เลย
แรกเปิดรับสมัครงานตำแหน่งก็ตำ  เงินก็ถูกสวัสดิการก็ไม่มีเราก็ทน
แต่ทำแต่เดือนเดียวมาบอกประเมินไม่ผ่านทั้งๆที่ไม่มีอะไรชี้วัดหรือเป็นหน้าที่หัวข้องานให้ทำ   ไม่เคยขาดลามาสาย
มาก่อนกับทีหลัง   แต่ถูกเลิกจ้างแบบฟ้าแล็บ  ถามกลับไปที่นายจ้างว่าเอาอะไรชี้วัด  กลับได้คำตอบว่าบอกไมาได้เดี๋ยวไปทะเลาะกับเจ้าหน้าที่
เห้ยเดี๋ยวก่อน  เราจะไปทะเลาะกับเขาเรื่อง  เราแค่อยากฟังเหตุผลว่าเราไม่ดีหรือผิดอะไรถึงไม่ผ่าน
กลับได้คำตอบว่ากลัวเราไปทะเลาะกับคนประเมิน  พอมาสืบเอง  กลับได้คำตอบคือ
1.ลดค่าใช้จ่าย
2.มีตัวจริงมารอเสียบ  คือญาติเจ้าหน้าที่ในวิทยาลัย
3.เปิดตำแหน่งให้ได้เงินแล้วก็เลิกจ้างทำให้ได้งบประมาณอันนี้ไว้กิน

มาให้ความหวังคนตกงาน   ตอนแรกเข้าอ้อนวอนว่าอย่าออกนะอย่าไปใหนอยู่กันนานๆ  
พอได้รู้ว่า   ชอบไล่คนออกจากวิทยาลัยเเล้วก็เอาญาติพี่น้องมา   ขนาดลาออกไปแล้วอยสกจะมาทำเมื่อไหร่ก็ได้มันใช่หรอ
ไอ้ข้าราชการเก่าแก่ ลาออกไปหรือเกษียณไปแล้ว  ยังกลับมาทำงานรับ3-4ตำแหน่งใช้พวกใช้ลูกที่ทำพัสดุเอาช่องโหวยมาจ้างงาน  ได้3ต่อ4ต่อ
อยากจะถามว่าผมจะใช้ช่องไหนน่องเรียนหรืออุทธรณ์ การถูกเลิกจ้างโดยมิชอบของผมได้บ้าง  ช่วยแนะนำ