เราถูกสั่งพักงานมาเดือนกว่าค่ะเนื่องจากโควิด และตอนนี้นายจ้างเริ่มเปิดร้านมาสักพักแล้วและเริ่มมีลูกค้า
จึงติดต่อให้เรากลับไปทำงาน (เป็นร้านอาหารค่ะ เราเป็นแม่ครัว)

แต่เค้าพูดเปรยๆว่า ถ้ายอดขายไม่ดีก็อาจไม่ได้ค่าแรงเท่าเดิมทุกวันนะ แล้วก็ยกตัวอย่างพนง.อีกคนว่าคนนั้นเค้ามาทำ ก็ได้ไม่แน่นอน
และอาศัยได้จากทิปลูกค้าเอา (พนง.คนนั้นเสริฟค่ะ) นายจ้างก็ถามเราว่าจะมาเสี่ยงด้วยกันมั้ย
เราคิดว่าเอาไปเปรียบเทียบกันไม่ได้นะคะ น้องคนนั้นเป็นพนง.เสริฟ แถมยังชงเครื่องดื่มให้ลูกค้าด้วย
มีโอกาสได้ทิปจากลูกค้ามากกว่าเราซึ่งอยู่แต่ในครัวอยู่แล้ว และเราไม่อยากหวังกับทิปค่ะ เราอยากได้เงินเดือนที่แน่นอน 


ใจนึงเราอยากไปทำนะคะ ว่างงานมาเดือนกว่าก็อยากทำงานอ่ะเนอะ อีกใจนึงก็กลัวว่าจะไม่ได้ค่าแรงตามที่ตกลงกัน 
(คุยกันแล้วนายจ้างบอกจะให้เท่าเดิม วันละ x00 บาท แต่ถ้าลูกค้าน้อยอาจลดลง ขอให้ช่วยกันไปก่อน ไม่ได้บอกด้วยว่าลดลงเหลือเท่าไหร่)
เมื่อเป็นแบบนี้เราก็ลำบากใจ (เคยมีเหตุการณ์คล้ายๆแบบนี้มาแล้ว แต่เราไม่ได้ว่าอะไรเพราะตอนนั้นเราไม่ได้ลำบากเรื่องเงิน
เลยช่วยกันไปถือว่ามีน้ำใจต่อกัน)
 
ตอนนี้เราแค่อยากให้เค้าระบุค่าแรงที่แน่นอน และรับปากว่าจะจ่ายให้เท่าเดิมทุกวัน ไม่เกี่ยวว่าจะขายได้เท่าไหร่ 
จะมีวิธีพูดยังไงบ้างคะ แบบที่รักษาน้ำใจกันนะคะ เพราะเรากับนายจ้างมีมิตรภาพที่ดีต่อกันและเรามีความสุขกับการทำงานที่นี่ อยากทำที่นี่ไปยาวๆค่ะ

ช่วยแนะนำหน่อยนะคะ ขอบคุณค่ะ