สวัสดีคะ พอดีว่าเบื่อเจ้านายมากค่ะ ไปหาอ่านเจอกระทู้เก่าๆมึแต่กระทู้เข้าข้างเจ้านาย ไม่ก็บอกทนไม่ไหวก็ให้ลาออกไปซะ

เลยรู้สึกว่าทำไมนะ เราทำงานเราไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากยอมและทำตาม ถึงแม้มันจะขัดต่อความรู้สึกเราหรอ

คือเจ้านายเราเป็นคนจุกจิก micro manage มาก ละเอียดเยอะ ทั้งๆที่บางเรื่องก็เรียงความสำคัญไม่ถูกหรือป่าว บางอย่างยังไม่ใช่สาระสำคัญในจุดนั้น เช่นทำ ppt ไม่ชอบเครื่องหมายตกใจ ไม่ชอบ theme สี (อันนี้คือสี ppt เป็นมาตราฐาน default ไว้ไม่ได้น่าเกลียดอะไร) ซึ่งไม่เกี่ยวกับความหมายของสีด้วยนะ นางแค่ไมชอบสี จะให้เปลี่ยนทั้งๆที่เนื้อหายังมีปัญหาอยู่เลย ตรวจดูเนื้อหาก่อนไหม มีเวลาแล้วค่อยแก้

พูดจะเอาให้ได้ก้ต้องได้ เอาแต่ใจไปไหม แล้วยังชอบไปสัญญาว่าจะส่งงานเขาเวลาเท่านี้ทั้งๆที่มันเป็นไปไม่ได้ งานเราก้มีเยอะล้นมืออยู่แล้ว แต่จะเอาให้ได้ด้วย ไม่เคยได้ดูงานลูกน้องในมือเลย แล้วไม่ช่วยทำด้วยแถมตรวจงานก้ต้อง cap screen ประเคนให้ถึงหน้าแชททั้งๆที่ตัวเองก้สามารถเป็นเข้า file เองได้

ไม่มีการ manage งานในทีมเลย พี่ในทีมเราอีกคนก้ว่างแล้วมาถามว่าเรามีงานเยอะหรอ ทั้งๆที่เราเคลียร์งานไม่หวั่นไม่ไหว เคลียร์แล้วเข้ามาตลอด

สื่อสารไม่รู้เรื่อง บางครั้งสั่งงานแบบนี้เราก้สรุปแล้วนะว่าเอาแบบนี้นะ คอนเฟริมเรียบร้อยทำเสร็จ สุดท้ายไม่ใช้ มาว่าเราอีกว่าเราฟังไม่รู้เรื่อง บางทีเราโมโหเราก้อยากจะเถียงกลับบ้าง

ทั้งหมดมาเนี่ย บ่นๆๆ สุดท้ายก้ต้องยอมสุดท้ายก้เถียงไม่ได้ เพราะเขาเปนคนประเมินให้ มีหลายรอบที่เขาเหวี่ยงเรามาเราก้อยากจะเหวี่ยงกลับบิาง ทำไมๆเราค้องทนต้องยอม

มานั่งคิดๆดูจริงๆหัวหน้าก็แค่พนักงงานคนหนึ่งหรือป่าว ที่มีหน้าที่ดูแลทีม ดูงานในภาพรวมให้งานไหลลื่น ไม่ใช่ว่าเอาแต่สั่งแล้วโยนงานให้คนอื่น ตัวเองนั่งว่าง ส่งไลน์ข่าวโควิดทั้งวัน สุดท้ายหัวหน้าก้เป็นคนในทีมเหมือนกันไหม ทำไมไม่ช่วยกันทำงาน เป็นหัวหน้าหรือเป็นง่อยกันแน่

เลยอยากถามความเห็นเพื่อนๆว่ามีวิธีจัดการกับเจ้านายกับตัวเองยังไงบ้างคะ แล้วถ้าอยากจะเหวี่ยงเนี่ยเหวี่ยงได้ไหมยังไง แล้วเหวี่ยงยังไงไม่ให้เรากระทบต่อการเติบโต