ท้าวความก่อนเลยคือเราเพิ่งเริ่มงานที่ใหม่มาเดือนนี้เข้าเดือนที่ 4 ค่ะ ปัญหาที่พบอย่างแรกคือ หัวหน้าทำงานไม่เป็น ไม่มีความเป็นผู้นำ สอนงานเราไม่เคยสำเร็จซักงาน เราเลยต้องเรียนรู้เองทั้งหมด มันก็เลยจะตะกุกตะกัก ผิดบ้างในช่วงแรก แต่เราก็พยายามแก้ไขให้มันดีขึ้น ช่วงสามเดือนแรกก่อนตัดสินผ่านโปร หัวหน้าของเราแทบไม่เข้าออฟฟิศ หรือเข้ามาก็นั่งมีทติ้งออนไลน์จนหมดวัน เวลาเราจะแจ้งว่าเจอเคสใหญ่หรือสอบถามงาน เค้าก็จะบอกว่าผมติดมีทติ้งครับ อีกเรื่องคือเค้าแจ้งสโคปการทำงานเราไม่เคลียร์ค่ะ แจ้งนอกเหนือจากที่เราต้องทำจริงๆ เราเข้าใจนะคะว่าเราต้องช่วยตำแหน่งอื่น เรายินดีช่วยมากถ้าเราทำงานตัวเองเสร็จ ทำให้เราต้องโทรไปสอบถามสโคปงานกับ hr ให้เคลียร์ขึ้น และแจ้งฟีดแบ้คว่าหัวหน้าเราสอนงานไม่เคลียร์และแจ้งสโคปงานไม่ชัดเจนนัก และเรื่องก็ถึงหูหัวหน้าเรา ทำให้หลังจากนั้นเค้าดูไม่ค่อยพอใจเราเท่าไหร่ แต่เราก็พยายามไม่สนใจ แค่รับฟังคำสั่งเพิ่มเติมของเราและทำตามหน้าที่ของตัวเองให้ดีที่สุด จนสามเดือนผ่านมา เค้าแจ้งว่าเรายังไม่ผ่านโปร แต่ต้องต่ออีกเดือนนึงถึงจะทราบผลว่าผ่านหรือไม่ เราคือนิ่ง อึ้ง ชาเลย สามเดือนที่ผ่านมาเราตั้งใจทำงานมากๆ พยายามปรับตัว แต่เหตุผลที่เค้าบอกเราคือ เรายังไม่เพอร์เฟ็กต์ และยังช่วยงานส่วนอื่นได้ไม่มากพอ และยกเรื่องงานที่เราเคยทำผิดครั้งแรกในเดือนแรกมาอ้างว่าเราทำงานพลาด เรากลับบ้านมาคือเหนื่อยเลย ท้อเลย ตั้งใจมากๆในการเรียนรู้งานเอง และตั้งใจทำให้ดีขึ้นทุกเดือน แต่เค้ามาตัดสินเราในเหตุผลนี้ เราเลยคืดว่าหรือเค้าจะใช้อารมณ์หรือความรู้สึกส่วนตัวในการตัดสินใจ เพราะที่ผ่านมาเค้าแทบไม่ช่วยเหลืออะไรเราในเรื่องการทำงานเลย เราเหนื่อยมากๆ หมดแพสชั่นในการวางแผนการทำงาน เพราะตั้งแต่ทำงานมายังไม่เคยเจอเหตุการณ์นี้ ถึงจะยังไม่โดนออก แต่ความรู้สึกมันก้ำกึ่ง ในหัวมีแต่คำว่าไม่ยุติธรรมแต่ทำอะไรไม่ได้ จะแจ้งhrก็กลัวฟี้ดแบ้คไม่ดรจะกระทบหาเราอีก มันเหนื่อยไปหมดเลยค่ะ หากใครมีคำแนะนำสามารถแนะนำได้นะคะ หรือขอกำลังใจก็ได้ค่ะ 😭😭😭