ทำงานเจ็ดวันแบบนี้ผิดกฎหมายไหมครับ

ที่บริษัท พนักงานทำงาน จันทร์ ถึง อาทิตย์ 
 เข้างาน 8.00-17.00 และ โอที ต่อ ถึง 20.00 

โดย เวลาทำงานปกติคือ จันทร์ ถึง เสาร์ 8.00-17.00 
ผมลองคำนวณ ก็วันทำงานปกติ 8 ชม 6 วัน = 48 ชม ก็ไม่เกินกฎหมายกำหนด 

และ โอที วันละ 2 ชม. 6 วัน ก็ 12 ชม. และ วันโอทีวันอาทิตย์ เต็มวัน ก็ +10 ชม. =  22  ไม่เกิน ที่กฎหมายกำหนด 36 ชม 

ถือว่าทั้งหมดนี้ปกติไหมครับ 
คือผมคิดว่า เค้าไม่ให้ทำติดต่อกันเจ็ดวัน แต่ ก็ไม่ได้เถียงเพราะ โอทีรวมกันยังน้อยกว่าที่กฎหมายกำหนดเยอะเลย

และบริษัทเทำแบบนี้มาตลอดหลายปี
แก้ไขข้อความเมื่อ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่