ในช่วงที่ผ่านมา ได้ยินข่าวคราวจากเพื่อนๆในบริษัทเก่าหลายๆที่ เรื่องการเลิกจ้างฟ้าผ่า 
บอกเลิกจ้างตอนเช้า เย็นให้เก็บของกลับบ้าน พรุ่งนี้ไม่ต้องมาทำงานแล้ว เงินชดเชย เดี๋ยวโอนไปให้
ฟังแล้วเศร้าใจมาก สงสารมากๆ

หลายๆองค์กรต้องตัดสินใจเลิกจ้าง เพราะค่าใช้จ่ายที่จะส่งผลต่อบริษัทมากที่สุด คือ ค่าใช้จ่ายเรื่องคน
ซึ่งเป็น Fix cost และมีแต่จะมีค่าใช้จ่ายเพิ่มขึ้นทุกปี นอกจากเงินเดือนที่ต้องขึ้น Bonus และสวัสดิการต่างๆที่ได้รับ

หลังโควิด 19 ทำให้เราเริ่มเห็นสัจธรรมชีวิต ถึงความไม่แน่นอน  ตอนสมัยวิกฤติเศรษฐกิจที่ผ่านมา ตั้งแต่ต้มยำกุ้ง หรือ hamburger crisis
เรายังเป็นเด็ก หรือ ยังอยู่ช่วงวัยรุ่น ไม่ค่อยได้รับรู้ถึงผลกระทบและครอบครัวเราไม่เจอผลกระทบอะไรมากมาย

ตัวเราตอนนี้ ก็อยู่บนความเสี่ยงไม่แน่นอน เพราะกินเงินเดือนสูง มาเปลี่ยนงานตอนแก่ ก็ยิ่งลำบาก
ตอนนี้แม้ยังไม่ถูกเลิกจ้าง ก็ต้องเริ่มมองลู่ทางสำรอง เพราะเราเป็นหลักให้ที่บ้านต้องดูแลพ่อแม่ที่อายุมาก
มันก็หวาดเสียวอยู่เหมือนกัน  อย่างน้อยต้องบริหารหนี้ การไม่มีหนี้คือลาภอันประเสริฐ งดสิ่งฟุ่มเฟือยทุกชนิด

เคยคิดว่า ถ้าบริษัทขาดทุน จะเอาเงินที่ไหนมาชดเชย ช่วงนี้ก็เห็นใจทั้งนายจ้างและลูกจ้างเลยค่ะ

เพื่อนๆคนไหนที่ถูกเลิกจ้างช่วงนี้บ้าง หรือ ถูกลดเงินเดือน  มีแผนสำรองอย่างไรบ้างคะ 
รบกวนช่วยแชร์ข้อมูลให้หน่อยนะคะ

ขอบคุณค่ะ